[Form 4] Dollar Tree Inc. Insider Trading Activity
Dollar Tree Chief Supply Chain Officer Roxanne Rena Weng received 5,539 restricted stock units (RSUs) on May 30, 2025, as reported in a Form 4 filing. The RSUs were granted under the company's 2021 Omnibus Incentive Plan at a price of $0.
Key details of the grant:
- The RSUs will vest in three approximately equal annual installments
- Vesting begins on the anniversary of the award date
- Vesting is subject to continued employment
- The securities are held in direct ownership
This equity compensation grant aligns the executive's interests with shareholders and serves as a retention tool through its three-year vesting schedule. The transaction was reported within the required SEC filing deadline, with the Form 4 being filed on June 28, 2025.
Roxanne Rena Weng, Chief Supply Chain Officer di Dollar Tree, ha ricevuto 5.539 unità azionarie vincolate (RSU) il 30 maggio 2025, come riportato in un modulo Form 4. Le RSU sono state assegnate nell'ambito del Piano Incentivi Omnibus 2021 della società, a un prezzo di $0.
Dettagli principali dell'assegnazione:
- Le RSU matureranno in tre rate annuali approssimativamente uguali
- La maturazione inizia nell'anniversario della data di assegnazione
- La maturazione è subordinata alla continuità dell'impiego
- Le azioni sono detenute in proprietà diretta
Questa assegnazione di compensi azionari allinea gli interessi del dirigente con quelli degli azionisti e funge da strumento di fidelizzazione grazie al piano di maturazione triennale. La transazione è stata comunicata entro la scadenza prevista dalla SEC, con il modulo Form 4 depositato il 28 giugno 2025.
Roxanne Rena Weng, Directora de Cadena de Suministro de Dollar Tree, recibió 5.539 unidades de acciones restringidas (RSU) el 30 de mayo de 2025, según se informó en una presentación Formulario 4. Las RSU fueron otorgadas bajo el Plan de Incentivos Omnibus 2021 de la compañía, a un precio de $0.
Detalles clave de la concesión:
- Las RSU se consolidarán en tres cuotas anuales aproximadamente iguales
- La consolidación comienza en el aniversario de la fecha de adjudicación
- La consolidación está sujeta a la continuidad del empleo
- Los valores se mantienen en propiedad directa
Esta concesión de compensación en acciones alinea los intereses del ejecutivo con los de los accionistas y funciona como una herramienta de retención a través de su calendario de consolidación de tres años. La transacción fue reportada dentro del plazo requerido por la SEC, presentando el Formulario 4 el 28 de junio de 2025.
Dollar Tree의 최고 공급망 책임자 Roxanne Rena Weng은 2025년 5월 30일에 5,539개의 제한 주식 단위(RSU)를 수령했다고 Form 4 신고서에 보고되었습니다. 이 RSU는 회사의 2021년 종합 인센티브 계획에 따라 가격 $0로 부여되었습니다.
주요 부여 내용:
- RSU는 대략 세 번에 걸쳐 연간 동일한 비율로 베스팅됩니다.
- 베스팅은 부여일 기념일부터 시작됩니다.
- 베스팅은 계속 고용 상태에 따라 달라집니다.
- 증권은 직접 소유로 보유됩니다.
이 주식 보상 부여는 경영진의 이해관계를 주주와 일치시키고 3년 베스팅 일정으로 유지 수단 역할을 합니다. 거래는 SEC 신고 기한 내에 보고되었으며, Form 4는 2025년 6월 28일에 제출되었습니다.
Roxanne Rena Weng, Directrice de la chaîne d'approvisionnement chez Dollar Tree, a reçu 5 539 unités d'actions restreintes (RSU) le 30 mai 2025, comme indiqué dans un dépôt Formulaire 4. Les RSU ont été attribuées dans le cadre du Plan d'incitation omnibus 2021 de l'entreprise, à un prix de 0 $.
Détails clés de l'attribution :
- Les RSU seront acquises en trois versements annuels approximativement égaux
- L'acquisition commence à la date anniversaire de l'attribution
- L'acquisition est conditionnée à la poursuite de l'emploi
- Les titres sont détenus en propriété directe
Cette attribution de rémunération en actions aligne les intérêts du dirigeant sur ceux des actionnaires et sert d'outil de rétention grâce à son calendrier d'acquisition sur trois ans. La transaction a été déclarée dans le délai requis par la SEC, avec le Formulaire 4 déposé le 28 juin 2025.
Roxanne Rena Weng, Chief Supply Chain Officer von Dollar Tree, erhielt am 30. Mai 2025 5.539 Restricted Stock Units (RSUs), wie in einer Form-4-Meldung berichtet wurde. Die RSUs wurden im Rahmen des Omnibus-Incentive-Plans 2021 des Unternehmens zu einem Preis von 0 $ gewährt.
Wichtige Details der Zuteilung:
- Die RSUs werden in ungefähr drei gleich großen jährlichen Tranchen vesten
- Die Vesting-Periode beginnt am Jahrestag des Gewährungsdatums
- Das Vesting hängt von der fortgesetzten Beschäftigung ab
- Die Wertpapiere werden im Direktbesitz gehalten
Diese Aktienvergütung richtet die Interessen der Führungskraft mit denen der Aktionäre aus und dient als Bindungsinstrument durch den dreijährigen Vesting-Zeitraum. Die Transaktion wurde fristgerecht bei der SEC gemeldet, wobei das Formular 4 am 28. Juni 2025 eingereicht wurde.
- None.
- None.
Roxanne Rena Weng, Chief Supply Chain Officer di Dollar Tree, ha ricevuto 5.539 unità azionarie vincolate (RSU) il 30 maggio 2025, come riportato in un modulo Form 4. Le RSU sono state assegnate nell'ambito del Piano Incentivi Omnibus 2021 della società, a un prezzo di $0.
Dettagli principali dell'assegnazione:
- Le RSU matureranno in tre rate annuali approssimativamente uguali
- La maturazione inizia nell'anniversario della data di assegnazione
- La maturazione è subordinata alla continuità dell'impiego
- Le azioni sono detenute in proprietà diretta
Questa assegnazione di compensi azionari allinea gli interessi del dirigente con quelli degli azionisti e funge da strumento di fidelizzazione grazie al piano di maturazione triennale. La transazione è stata comunicata entro la scadenza prevista dalla SEC, con il modulo Form 4 depositato il 28 giugno 2025.
Roxanne Rena Weng, Directora de Cadena de Suministro de Dollar Tree, recibió 5.539 unidades de acciones restringidas (RSU) el 30 de mayo de 2025, según se informó en una presentación Formulario 4. Las RSU fueron otorgadas bajo el Plan de Incentivos Omnibus 2021 de la compañía, a un precio de $0.
Detalles clave de la concesión:
- Las RSU se consolidarán en tres cuotas anuales aproximadamente iguales
- La consolidación comienza en el aniversario de la fecha de adjudicación
- La consolidación está sujeta a la continuidad del empleo
- Los valores se mantienen en propiedad directa
Esta concesión de compensación en acciones alinea los intereses del ejecutivo con los de los accionistas y funciona como una herramienta de retención a través de su calendario de consolidación de tres años. La transacción fue reportada dentro del plazo requerido por la SEC, presentando el Formulario 4 el 28 de junio de 2025.
Dollar Tree의 최고 공급망 책임자 Roxanne Rena Weng은 2025년 5월 30일에 5,539개의 제한 주식 단위(RSU)를 수령했다고 Form 4 신고서에 보고되었습니다. 이 RSU는 회사의 2021년 종합 인센티브 계획에 따라 가격 $0로 부여되었습니다.
주요 부여 내용:
- RSU는 대략 세 번에 걸쳐 연간 동일한 비율로 베스팅됩니다.
- 베스팅은 부여일 기념일부터 시작됩니다.
- 베스팅은 계속 고용 상태에 따라 달라집니다.
- 증권은 직접 소유로 보유됩니다.
이 주식 보상 부여는 경영진의 이해관계를 주주와 일치시키고 3년 베스팅 일정으로 유지 수단 역할을 합니다. 거래는 SEC 신고 기한 내에 보고되었으며, Form 4는 2025년 6월 28일에 제출되었습니다.
Roxanne Rena Weng, Directrice de la chaîne d'approvisionnement chez Dollar Tree, a reçu 5 539 unités d'actions restreintes (RSU) le 30 mai 2025, comme indiqué dans un dépôt Formulaire 4. Les RSU ont été attribuées dans le cadre du Plan d'incitation omnibus 2021 de l'entreprise, à un prix de 0 $.
Détails clés de l'attribution :
- Les RSU seront acquises en trois versements annuels approximativement égaux
- L'acquisition commence à la date anniversaire de l'attribution
- L'acquisition est conditionnée à la poursuite de l'emploi
- Les titres sont détenus en propriété directe
Cette attribution de rémunération en actions aligne les intérêts du dirigeant sur ceux des actionnaires et sert d'outil de rétention grâce à son calendrier d'acquisition sur trois ans. La transaction a été déclarée dans le délai requis par la SEC, avec le Formulaire 4 déposé le 28 juin 2025.
Roxanne Rena Weng, Chief Supply Chain Officer von Dollar Tree, erhielt am 30. Mai 2025 5.539 Restricted Stock Units (RSUs), wie in einer Form-4-Meldung berichtet wurde. Die RSUs wurden im Rahmen des Omnibus-Incentive-Plans 2021 des Unternehmens zu einem Preis von 0 $ gewährt.
Wichtige Details der Zuteilung:
- Die RSUs werden in ungefähr drei gleich großen jährlichen Tranchen vesten
- Die Vesting-Periode beginnt am Jahrestag des Gewährungsdatums
- Das Vesting hängt von der fortgesetzten Beschäftigung ab
- Die Wertpapiere werden im Direktbesitz gehalten
Diese Aktienvergütung richtet die Interessen der Führungskraft mit denen der Aktionäre aus und dient als Bindungsinstrument durch den dreijährigen Vesting-Zeitraum. Die Transaktion wurde fristgerecht bei der SEC gemeldet, wobei das Formular 4 am 28. Juni 2025 eingereicht wurde.