[Form 4] Guardant Health, Inc. Insider Trading Activity
Director Manuel Hidalgo Medina of Guardant Health [GH] received new equity compensation grants on June 18, 2025, consisting of:
- Stock Options: Granted 6,833 options to buy common stock at an exercise price of $50.57, which vest fully on June 18, 2026 or the next annual stockholders meeting, whichever occurs first. The options expire on June 18, 2035.
- Restricted Stock Units (RSUs): Awarded 4,203 RSUs that vest fully on June 18, 2026 or the next annual stockholders meeting, whichever occurs first.
This Form 4 filing, submitted by attorney-in-fact John G. Saia on June 20, 2025, represents standard director compensation equity grants. The combined awards suggest continued board engagement and alignment with shareholder interests through both performance-based options and time-vested RSUs.
Il direttore Manuel Hidalgo Medina di Guardant Health [GH] ha ricevuto nuove assegnazioni di compensi azionari il 18 giugno 2025, che comprendono:
- Opzioni su azioni: Concesse 6.833 opzioni per acquistare azioni ordinarie a un prezzo di esercizio di $50,57, che maturano completamente il 18 giugno 2026 o alla prossima assemblea annuale degli azionisti, a seconda di quale evento si verifichi prima. Le opzioni scadono il 18 giugno 2035.
- Unità azionarie vincolate (RSU): Assegnate 4.203 RSU che maturano completamente il 18 giugno 2026 o alla prossima assemblea annuale degli azionisti, a seconda di quale evento si verifichi prima.
Questa dichiarazione Form 4, presentata dall’avvocato rappresentante John G. Saia il 20 giugno 2025, rappresenta le consuete assegnazioni di compensi azionari per i direttori. Le assegnazioni combinate indicano un impegno continuo del consiglio e un allineamento con gli interessi degli azionisti, attraverso opzioni basate sulle performance e RSU con maturazione temporale.
El director Manuel Hidalgo Medina de Guardant Health [GH] recibió nuevas concesiones de compensación en acciones el 18 de junio de 2025, que consisten en:
- Opciones sobre acciones: Se otorgaron 6,833 opciones para comprar acciones ordinarias a un precio de ejercicio de $50.57, que se consolidan completamente el 18 de junio de 2026 o en la próxima junta anual de accionistas, lo que ocurra primero. Las opciones expiran el 18 de junio de 2035.
- Unidades de acciones restringidas (RSU): Se otorgaron 4,203 RSU que se consolidan completamente el 18 de junio de 2026 o en la próxima junta anual de accionistas, lo que ocurra primero.
Esta presentación del Formulario 4, realizada por el apoderado John G. Saia el 20 de junio de 2025, representa concesiones estándar de compensación en acciones para directores. Las concesiones combinadas sugieren un compromiso continuo del consejo y una alineación con los intereses de los accionistas mediante opciones basadas en el rendimiento y RSU con consolidación temporal.
Guardant Health [GH]의 이사 Manuel Hidalgo Medina는 2025년 6월 18일에 다음과 같은 신규 주식 보상 부여를 받았습니다:
- 스톡 옵션: 행사가 $50.57인 보통주 매수 옵션 6,833주가 부여되었으며, 이는 2026년 6월 18일 또는 다음 연례 주주총회 중 먼저 도래하는 시점에 전면 베스팅됩니다. 옵션 만료일은 2035년 6월 18일입니다.
- 제한 주식 단위(RSU): 4,203 RSU가 부여되었으며, 2026년 6월 18일 또는 다음 연례 주주총회 중 먼저 도래하는 시점에 전면 베스팅됩니다.
이 Form 4 신고서는 2025년 6월 20일 법정대리인 John G. Saia에 의해 제출되었으며, 표준 이사 보상 주식 부여를 나타냅니다. 이 결합된 보상은 성과 기반 옵션과 시간에 따라 베스팅되는 RSU를 통해 이사회의 지속적인 참여와 주주 이익과의 일치를 시사합니다.
Le directeur Manuel Hidalgo Medina de Guardant Health [GH] a reçu de nouvelles attributions de rémunération en actions le 18 juin 2025, comprenant :
- Options d'achat d'actions : 6 833 options ont été attribuées pour acheter des actions ordinaires à un prix d'exercice de 50,57 $, qui deviennent entièrement acquises le 18 juin 2026 ou lors de la prochaine assemblée annuelle des actionnaires, selon la première éventualité. Les options expirent le 18 juin 2035.
- Unités d'actions restreintes (RSU) : 4 203 RSU ont été attribuées et deviennent entièrement acquises le 18 juin 2026 ou lors de la prochaine assemblée annuelle des actionnaires, selon la première éventualité.
Ce dépôt du formulaire 4, soumis par le mandataire John G. Saia le 20 juin 2025, représente des attributions standard de rémunération en actions pour les administrateurs. Ces attributions combinées suggèrent un engagement continu du conseil d'administration et un alignement avec les intérêts des actionnaires à travers des options basées sur la performance et des RSU acquises dans le temps.
Direktor Manuel Hidalgo Medina von Guardant Health [GH] erhielt am 18. Juni 2025 neue Aktienvergütungszuteilungen, bestehend aus:
- Aktienoptionen: Gewährt wurden 6.833 Optionen zum Kauf von Stammaktien zu einem Ausübungspreis von 50,57 USD, die vollständig am 18. Juni 2026 oder auf der nächsten jährlichen Hauptversammlung der Aktionäre, je nachdem, was zuerst eintritt, vesten. Die Optionen verfallen am 18. Juni 2035.
- Restricted Stock Units (RSUs): 4.203 RSUs wurden zugeteilt, die vollständig am 18. Juni 2026 oder auf der nächsten jährlichen Hauptversammlung der Aktionäre, je nachdem, was zuerst eintritt, vesten.
Diese Form 4-Einreichung, eingereicht vom Bevollmächtigten John G. Saia am 20. Juni 2025, stellt standardmäßige Aktienvergütungszuteilungen für Direktoren dar. Die kombinierten Zuteilungen deuten auf ein fortgesetztes Engagement im Vorstand und eine Ausrichtung an den Interessen der Aktionäre durch leistungsabhängige Optionen und zeitlich vestende RSUs hin.
- None.
- None.
Il direttore Manuel Hidalgo Medina di Guardant Health [GH] ha ricevuto nuove assegnazioni di compensi azionari il 18 giugno 2025, che comprendono:
- Opzioni su azioni: Concesse 6.833 opzioni per acquistare azioni ordinarie a un prezzo di esercizio di $50,57, che maturano completamente il 18 giugno 2026 o alla prossima assemblea annuale degli azionisti, a seconda di quale evento si verifichi prima. Le opzioni scadono il 18 giugno 2035.
- Unità azionarie vincolate (RSU): Assegnate 4.203 RSU che maturano completamente il 18 giugno 2026 o alla prossima assemblea annuale degli azionisti, a seconda di quale evento si verifichi prima.
Questa dichiarazione Form 4, presentata dall’avvocato rappresentante John G. Saia il 20 giugno 2025, rappresenta le consuete assegnazioni di compensi azionari per i direttori. Le assegnazioni combinate indicano un impegno continuo del consiglio e un allineamento con gli interessi degli azionisti, attraverso opzioni basate sulle performance e RSU con maturazione temporale.
El director Manuel Hidalgo Medina de Guardant Health [GH] recibió nuevas concesiones de compensación en acciones el 18 de junio de 2025, que consisten en:
- Opciones sobre acciones: Se otorgaron 6,833 opciones para comprar acciones ordinarias a un precio de ejercicio de $50.57, que se consolidan completamente el 18 de junio de 2026 o en la próxima junta anual de accionistas, lo que ocurra primero. Las opciones expiran el 18 de junio de 2035.
- Unidades de acciones restringidas (RSU): Se otorgaron 4,203 RSU que se consolidan completamente el 18 de junio de 2026 o en la próxima junta anual de accionistas, lo que ocurra primero.
Esta presentación del Formulario 4, realizada por el apoderado John G. Saia el 20 de junio de 2025, representa concesiones estándar de compensación en acciones para directores. Las concesiones combinadas sugieren un compromiso continuo del consejo y una alineación con los intereses de los accionistas mediante opciones basadas en el rendimiento y RSU con consolidación temporal.
Guardant Health [GH]의 이사 Manuel Hidalgo Medina는 2025년 6월 18일에 다음과 같은 신규 주식 보상 부여를 받았습니다:
- 스톡 옵션: 행사가 $50.57인 보통주 매수 옵션 6,833주가 부여되었으며, 이는 2026년 6월 18일 또는 다음 연례 주주총회 중 먼저 도래하는 시점에 전면 베스팅됩니다. 옵션 만료일은 2035년 6월 18일입니다.
- 제한 주식 단위(RSU): 4,203 RSU가 부여되었으며, 2026년 6월 18일 또는 다음 연례 주주총회 중 먼저 도래하는 시점에 전면 베스팅됩니다.
이 Form 4 신고서는 2025년 6월 20일 법정대리인 John G. Saia에 의해 제출되었으며, 표준 이사 보상 주식 부여를 나타냅니다. 이 결합된 보상은 성과 기반 옵션과 시간에 따라 베스팅되는 RSU를 통해 이사회의 지속적인 참여와 주주 이익과의 일치를 시사합니다.
Le directeur Manuel Hidalgo Medina de Guardant Health [GH] a reçu de nouvelles attributions de rémunération en actions le 18 juin 2025, comprenant :
- Options d'achat d'actions : 6 833 options ont été attribuées pour acheter des actions ordinaires à un prix d'exercice de 50,57 $, qui deviennent entièrement acquises le 18 juin 2026 ou lors de la prochaine assemblée annuelle des actionnaires, selon la première éventualité. Les options expirent le 18 juin 2035.
- Unités d'actions restreintes (RSU) : 4 203 RSU ont été attribuées et deviennent entièrement acquises le 18 juin 2026 ou lors de la prochaine assemblée annuelle des actionnaires, selon la première éventualité.
Ce dépôt du formulaire 4, soumis par le mandataire John G. Saia le 20 juin 2025, représente des attributions standard de rémunération en actions pour les administrateurs. Ces attributions combinées suggèrent un engagement continu du conseil d'administration et un alignement avec les intérêts des actionnaires à travers des options basées sur la performance et des RSU acquises dans le temps.
Direktor Manuel Hidalgo Medina von Guardant Health [GH] erhielt am 18. Juni 2025 neue Aktienvergütungszuteilungen, bestehend aus:
- Aktienoptionen: Gewährt wurden 6.833 Optionen zum Kauf von Stammaktien zu einem Ausübungspreis von 50,57 USD, die vollständig am 18. Juni 2026 oder auf der nächsten jährlichen Hauptversammlung der Aktionäre, je nachdem, was zuerst eintritt, vesten. Die Optionen verfallen am 18. Juni 2035.
- Restricted Stock Units (RSUs): 4.203 RSUs wurden zugeteilt, die vollständig am 18. Juni 2026 oder auf der nächsten jährlichen Hauptversammlung der Aktionäre, je nachdem, was zuerst eintritt, vesten.
Diese Form 4-Einreichung, eingereicht vom Bevollmächtigten John G. Saia am 20. Juni 2025, stellt standardmäßige Aktienvergütungszuteilungen für Direktoren dar. Die kombinierten Zuteilungen deuten auf ein fortgesetztes Engagement im Vorstand und eine Ausrichtung an den Interessen der Aktionäre durch leistungsabhängige Optionen und zeitlich vestende RSUs hin.