[Form 4] New Horizon Aircraft Ltd. Warrant Insider Trading Activity
Brian Frederick Merker, Chief Financial Officer of New Horizon Aircraft Ltd. (ticker shown as HOVR), reported the grant of 257,143 performance share units on 08/27/2025. Each unit represents a contingent right to receive one Class A ordinary share and vests in full only if the company achieves a market capitalization of $100,000,000. The units have an effective zero price and, if earned, would convert into 257,143 Class A ordinary shares exercisable on 12/15/2028. The filing is a Form 4 disclosure of a non-cash, performance-based equity award to an officer, showing direct beneficial ownership following the transaction.
Brian Frederick Merker, Chief Financial Officer di New Horizon Aircraft Ltd. (ticker HOVR), ha comunicato la concessione di 257.143 unità azionarie a prestazione il 27/08/2025. Ciascuna unità rappresenta il diritto condizionato a ricevere una azione ordinaria di Classe A e matura interamente solo se la società raggiunge una capitalizzazione di mercato di 100.000.000 di dollari. Le unità hanno un prezzo effettivo pari a zero e, se conseguite, si convertirebbero in 257.143 azioni ordinarie di Classe A esercitabili il 15/12/2028. La comunicazione è una dichiarazione Form 4 relativa a un premio azionario non in contanti e basato sulle prestazioni a un dirigente, che mostra la proprietà beneficiaria diretta a seguito della transazione.
Brian Frederick Merker, Director Financiero (CFO) de New Horizon Aircraft Ltd. (ticker HOVR), informó la concesión de 257.143 unidades de acciones por rendimiento el 27/08/2025. Cada unidad representa el derecho contingente a recibir una acción ordinaria Clase A y solo vence por completo si la compañía alcanza una capitalización de mercado de 100.000.000 de dólares. Las unidades tienen un precio efectivo de cero y, si se devengan, se convertirían en 257.143 acciones ordinarias Clase A ejercitables el 15/12/2028. La presentación es una divulgación en Formulario 4 de una adjudicación de capital basada en el rendimiento, no en efectivo, a un directivo, que muestra la titularidad beneficiaria directa tras la operación.
New Horizon Aircraft Ltd.(티커 HOVR)의 최고재무책임자(CFO) 브라이언 프레더릭 머커(Brian Frederick Merker)는 2025-08-27에 257,143개의 성과 기반 주식 단위(performance share units) 지급을 보고했습니다. 각 단위는 보통주 클래스 A 1주를 받을 수 있는 조건부 권리를 나타내며, 회사가 시가총액 100,000,000달러를 달성할 경우에만 전부 취득됩니다. 이 단위들은 실효상 가격이 0이며, 성과가 충족되면 2028-12-15에 행사 가능한 257,143주의 클래스 A 보통주로 전환됩니다. 이 보고서는 임원에게 부여된 현금이 아닌 성과기반 지분 보상에 대한 Form 4 공시로, 거래 후의 직접적 실소유를 표시합니다.
Brian Frederick Merker, directeur financier (CFO) de New Horizon Aircraft Ltd. (symbole HOVR), a déclaré l’attribution de 257 143 unités d’actions de performance le 27/08/2025. Chaque unité représente le droit conditionnel de recevoir une action ordinaire de classe A et n’acquiert pleinement effet que si la société atteint une capitalisation boursière de 100 000 000 de dollars. Les unités ont un prix effectif nul et, si elles sont acquises, se convertiraient en 257 143 actions ordinaires de classe A exerçables le 15/12/2028. Le dépôt constitue une divulgation au formulaire 4 d’une attribution d’actions liée à la performance et non en numéraire à un dirigeant, indiquant la propriété bénéficiaire directe après la transaction.
Brian Frederick Merker, Chief Financial Officer von New Horizon Aircraft Ltd. (Ticker HOVR), meldete die Gewährung von 257.143 Performance Share Units am 27.08.2025. Jede Einheit stellt das bedingte Recht dar, eine Class-A-Stammaktie zu erhalten, und wird nur vollständig unverfallbar, falls das Unternehmen eine Marktkapitalisierung von 100.000.000 US-Dollar erreicht. Die Einheiten haben einen effektiven Preis von null und würden, sofern sie verdient werden, in 257.143 Class-A-Stammaktien umgewandelt, die am 15.12.2028 ausübbar sind. Die Meldung ist eine Form-4-Offenlegung einer nicht zahlungswirksamen, leistungsabhängigen Aktienzuteilung an einen leitenden Angestellten und weist das direkte wirtschaftliche Eigentum nach der Transaktion aus.
- Performance alignment: Award vests only if company reaches a market capitalization of $100,000,000, aligning executive pay with shareholder value.
- Sizeable award: Grant of 257,143 performance share units creates meaningful upside for the CFO if targets are met.
- Transparent disclosure: Form 4 properly reports the grant and indicates direct beneficial ownership following the transaction.
- Contingent vesting: Units vest only on achieving a $100,000,000 market capitalization, which may not be attained and therefore may have no guaranteed retention effect.
- Potential dilution: If converted, the issuance of 257,143 Class A shares would increase the outstanding share count (extent depends on current shares outstanding, not provided).
- Binary metric: Vesting tied solely to a single market-cap threshold could concentrate risk/reward and omit multi-metric performance measures.
Insights
TL;DR: Officer received a sizable performance-based award that vests only if market cap reaches $100M, creating potential future dilution.
The grant of 257,143 performance share units to the CFO ties compensation to a clear market-capitalization milestone of $100,000,000, aligning executive incentives with equity value creation. The units are priced at $0 and convert one-for-one into Class A ordinary shares, so if the milestone is met the company would issue 257,143 shares, which could modestly increase share count depending on current outstanding shares. The award’s vesting condition and multi-year horizon (with an express conversion reference date of 12/15/2028) indicate a long-term retention and performance focus rather than immediate cash compensation.
TL;DR: Compensation is performance-contingent and directly disclosed; vesting tied to a single market-cap target may concentrate risk/reward.
The disclosure is straightforward: a performance share unit award granted to the CFO vests only upon attainment of a $100 million market capitalization. This structure is transparent and aligns with shareholder-value goals, but relying on a single market-cap threshold can be binary in outcome. The Form 4 shows direct beneficial ownership post-grant, fulfilling Section 16 reporting. No additional governance details or other awards are disclosed in this filing.
Brian Frederick Merker, Chief Financial Officer di New Horizon Aircraft Ltd. (ticker HOVR), ha comunicato la concessione di 257.143 unità azionarie a prestazione il 27/08/2025. Ciascuna unità rappresenta il diritto condizionato a ricevere una azione ordinaria di Classe A e matura interamente solo se la società raggiunge una capitalizzazione di mercato di 100.000.000 di dollari. Le unità hanno un prezzo effettivo pari a zero e, se conseguite, si convertirebbero in 257.143 azioni ordinarie di Classe A esercitabili il 15/12/2028. La comunicazione è una dichiarazione Form 4 relativa a un premio azionario non in contanti e basato sulle prestazioni a un dirigente, che mostra la proprietà beneficiaria diretta a seguito della transazione.
Brian Frederick Merker, Director Financiero (CFO) de New Horizon Aircraft Ltd. (ticker HOVR), informó la concesión de 257.143 unidades de acciones por rendimiento el 27/08/2025. Cada unidad representa el derecho contingente a recibir una acción ordinaria Clase A y solo vence por completo si la compañía alcanza una capitalización de mercado de 100.000.000 de dólares. Las unidades tienen un precio efectivo de cero y, si se devengan, se convertirían en 257.143 acciones ordinarias Clase A ejercitables el 15/12/2028. La presentación es una divulgación en Formulario 4 de una adjudicación de capital basada en el rendimiento, no en efectivo, a un directivo, que muestra la titularidad beneficiaria directa tras la operación.
New Horizon Aircraft Ltd.(티커 HOVR)의 최고재무책임자(CFO) 브라이언 프레더릭 머커(Brian Frederick Merker)는 2025-08-27에 257,143개의 성과 기반 주식 단위(performance share units) 지급을 보고했습니다. 각 단위는 보통주 클래스 A 1주를 받을 수 있는 조건부 권리를 나타내며, 회사가 시가총액 100,000,000달러를 달성할 경우에만 전부 취득됩니다. 이 단위들은 실효상 가격이 0이며, 성과가 충족되면 2028-12-15에 행사 가능한 257,143주의 클래스 A 보통주로 전환됩니다. 이 보고서는 임원에게 부여된 현금이 아닌 성과기반 지분 보상에 대한 Form 4 공시로, 거래 후의 직접적 실소유를 표시합니다.
Brian Frederick Merker, directeur financier (CFO) de New Horizon Aircraft Ltd. (symbole HOVR), a déclaré l’attribution de 257 143 unités d’actions de performance le 27/08/2025. Chaque unité représente le droit conditionnel de recevoir une action ordinaire de classe A et n’acquiert pleinement effet que si la société atteint une capitalisation boursière de 100 000 000 de dollars. Les unités ont un prix effectif nul et, si elles sont acquises, se convertiraient en 257 143 actions ordinaires de classe A exerçables le 15/12/2028. Le dépôt constitue une divulgation au formulaire 4 d’une attribution d’actions liée à la performance et non en numéraire à un dirigeant, indiquant la propriété bénéficiaire directe après la transaction.
Brian Frederick Merker, Chief Financial Officer von New Horizon Aircraft Ltd. (Ticker HOVR), meldete die Gewährung von 257.143 Performance Share Units am 27.08.2025. Jede Einheit stellt das bedingte Recht dar, eine Class-A-Stammaktie zu erhalten, und wird nur vollständig unverfallbar, falls das Unternehmen eine Marktkapitalisierung von 100.000.000 US-Dollar erreicht. Die Einheiten haben einen effektiven Preis von null und würden, sofern sie verdient werden, in 257.143 Class-A-Stammaktien umgewandelt, die am 15.12.2028 ausübbar sind. Die Meldung ist eine Form-4-Offenlegung einer nicht zahlungswirksamen, leistungsabhängigen Aktienzuteilung an einen leitenden Angestellten und weist das direkte wirtschaftliche Eigentum nach der Transaktion aus.