[Form 4] Jones Lang LaSalle, Inc. Insider Trading Activity
On July 1, 2025, Jones Lang LaSalle Inc. (JLL) filed a Form 4 reporting that director Susan M. Gore elected to receive 115 shares of common stock in lieu of quarterly and committee cash retainers under the company’s Non-Executive Director Compensation Program. The shares, issued at $0 cost, will be deferred through the JLL Deferred Compensation Plan. After the grant, Gore’s directly held position rises to 2,501 shares. No derivative securities or open-market transactions were disclosed.
The award is an administrative, compensation-related issuance and represents a de-minimis addition relative to JLL’s total shares outstanding. Accordingly, the filing is expected to have negligible market impact but modestly increases director equity alignment.
Il 1° luglio 2025, Jones Lang LaSalle Inc. (JLL) ha presentato un Modulo 4 segnalando che la direttrice Susan M. Gore ha scelto di ricevere 115 azioni ordinarie in sostituzione dei compensi trimestrali in contanti e dei compensi per i comitati, nell’ambito del Programma di Compensazione per Direttori Non Esecutivi della società. Le azioni, emesse a costo zero, saranno differite tramite il Piano di Compensazione Differita di JLL. Dopo l’assegnazione, la posizione detenuta direttamente da Gore sale a 2.501 azioni. Non sono stati comunicati titoli derivati né transazioni sul mercato aperto.
Il premio è un’emissione amministrativa legata alla compensazione e rappresenta un’aggiunta minima rispetto al totale delle azioni in circolazione di JLL. Di conseguenza, la comunicazione dovrebbe avere un impatto di mercato trascurabile ma aumenta modestamente l’allineamento azionario dei direttori.
El 1 de julio de 2025, Jones Lang LaSalle Inc. (JLL) presentó un Formulario 4 informando que la directora Susan M. Gore eligió recibir 115 acciones ordinarias en lugar de los honorarios trimestrales y de comité en efectivo, bajo el Programa de Compensación para Directores No Ejecutivos de la empresa. Las acciones, emitidas a un costo de $0, serán diferidas a través del Plan de Compensación Diferida de JLL. Tras la concesión, la posición directa de Gore aumenta a 2,501 acciones. No se divulgaron valores derivados ni transacciones en el mercado abierto.
La adjudicación es una emisión administrativa relacionada con la compensación y representa una adición mínima en relación con el total de acciones en circulación de JLL. Por lo tanto, se espera que la presentación tenga un impacto de mercado insignificante pero aumenta modestamente la alineación accionarial de los directores.
2025년 7월 1일, Jones Lang LaSalle Inc.(JLL)은 이사 Susan M. Gore가 회사의 비집행이사 보상 프로그램에 따라 분기 및 위원회 현금 보수를 대신하여 115주의 보통주를 받기로 선택했다는 내용을 보고하는 Form 4를 제출했습니다. $0 비용으로 발행된 이 주식들은 JLL 연기 보상 계획을 통해 연기됩니다. 이번 수여 후 Gore가 직접 보유한 주식 수는 2,501주로 증가했습니다. 파생 증권이나 공개 시장 거래 내역은 공개되지 않았습니다.
이번 수여는 행정적이고 보상과 관련된 발행으로 JLL 전체 발행 주식 대비 미미한 추가분에 해당합니다. 따라서 이번 보고는 시장에 미미한 영향을 미칠 것으로 예상되지만 이사들의 주식 보유와의 정렬을 다소 높입니다.
Le 1er juillet 2025, Jones Lang LaSalle Inc. (JLL) a déposé un formulaire 4 indiquant que la directrice Susan M. Gore a choisi de recevoir 115 actions ordinaires en lieu et place des jetons de présence trimestriels et des rémunérations des comités en espèces, dans le cadre du Programme de Rémunération des Administrateurs Non-Exécutifs de la société. Les actions, émises à un coût de 0 $, seront différées via le Plan de Rémunération Différée de JLL. Après l’attribution, la position détenue directement par Gore s’élève à 2 501 actions. Aucune valeur dérivée ni transaction sur le marché ouvert n’a été divulguée.
Cette attribution est une émission administrative liée à la rémunération et représente une addition négligeable par rapport au total des actions en circulation de JLL. Par conséquent, ce dépôt devrait avoir un impact de marché négligeable mais augmente modestement l’alignement en actions des administrateurs.
Am 1. Juli 2025 reichte Jones Lang LaSalle Inc. (JLL) ein Formular 4 ein, in dem berichtet wurde, dass die Direktorin Susan M. Gore sich entschieden hat, 115 Aktien des Stammkapitals anstelle der vierteljährlichen und Ausschuss-Barvergütungen im Rahmen des Vergütungsprogramms für nicht geschäftsführende Direktoren des Unternehmens zu erhalten. Die Aktien, die zu einem Preis von 0 $ ausgegeben wurden, werden über den JLL Deferred Compensation Plan aufgeschoben. Nach der Zuteilung steigt Gores direkt gehaltene Position auf 2.501 Aktien. Es wurden keine Derivate oder Transaktionen am offenen Markt offengelegt.
Die Zuteilung ist eine administrative, vergütungsbezogene Ausgabe und stellt eine geringfügige Ergänzung im Verhältnis zu den insgesamt ausstehenden Aktien von JLL dar. Dementsprechend wird erwartet, dass die Meldung keinen nennenswerten Markteinfluss hat, aber die Aktienausrichtung der Direktoren leicht erhöht.
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Insights
TL;DR: Routine director equity grant; immaterial size; neutral market impact.
The filing documents a standard compensation choice—taking stock instead of cash—totaling only 115 shares. With no purchase price and no derivatives, the transaction neither signals bullish insider buying nor raises governance concerns. Gore’s ownership rises to 2,501 shares, a marginal increase that slightly strengthens alignment but is immaterial vis-à-vis JLL’s share base. Investors should view the event as procedural rather than indicative of future performance.
Il 1° luglio 2025, Jones Lang LaSalle Inc. (JLL) ha presentato un Modulo 4 segnalando che la direttrice Susan M. Gore ha scelto di ricevere 115 azioni ordinarie in sostituzione dei compensi trimestrali in contanti e dei compensi per i comitati, nell’ambito del Programma di Compensazione per Direttori Non Esecutivi della società. Le azioni, emesse a costo zero, saranno differite tramite il Piano di Compensazione Differita di JLL. Dopo l’assegnazione, la posizione detenuta direttamente da Gore sale a 2.501 azioni. Non sono stati comunicati titoli derivati né transazioni sul mercato aperto.
Il premio è un’emissione amministrativa legata alla compensazione e rappresenta un’aggiunta minima rispetto al totale delle azioni in circolazione di JLL. Di conseguenza, la comunicazione dovrebbe avere un impatto di mercato trascurabile ma aumenta modestamente l’allineamento azionario dei direttori.
El 1 de julio de 2025, Jones Lang LaSalle Inc. (JLL) presentó un Formulario 4 informando que la directora Susan M. Gore eligió recibir 115 acciones ordinarias en lugar de los honorarios trimestrales y de comité en efectivo, bajo el Programa de Compensación para Directores No Ejecutivos de la empresa. Las acciones, emitidas a un costo de $0, serán diferidas a través del Plan de Compensación Diferida de JLL. Tras la concesión, la posición directa de Gore aumenta a 2,501 acciones. No se divulgaron valores derivados ni transacciones en el mercado abierto.
La adjudicación es una emisión administrativa relacionada con la compensación y representa una adición mínima en relación con el total de acciones en circulación de JLL. Por lo tanto, se espera que la presentación tenga un impacto de mercado insignificante pero aumenta modestamente la alineación accionarial de los directores.
2025년 7월 1일, Jones Lang LaSalle Inc.(JLL)은 이사 Susan M. Gore가 회사의 비집행이사 보상 프로그램에 따라 분기 및 위원회 현금 보수를 대신하여 115주의 보통주를 받기로 선택했다는 내용을 보고하는 Form 4를 제출했습니다. $0 비용으로 발행된 이 주식들은 JLL 연기 보상 계획을 통해 연기됩니다. 이번 수여 후 Gore가 직접 보유한 주식 수는 2,501주로 증가했습니다. 파생 증권이나 공개 시장 거래 내역은 공개되지 않았습니다.
이번 수여는 행정적이고 보상과 관련된 발행으로 JLL 전체 발행 주식 대비 미미한 추가분에 해당합니다. 따라서 이번 보고는 시장에 미미한 영향을 미칠 것으로 예상되지만 이사들의 주식 보유와의 정렬을 다소 높입니다.
Le 1er juillet 2025, Jones Lang LaSalle Inc. (JLL) a déposé un formulaire 4 indiquant que la directrice Susan M. Gore a choisi de recevoir 115 actions ordinaires en lieu et place des jetons de présence trimestriels et des rémunérations des comités en espèces, dans le cadre du Programme de Rémunération des Administrateurs Non-Exécutifs de la société. Les actions, émises à un coût de 0 $, seront différées via le Plan de Rémunération Différée de JLL. Après l’attribution, la position détenue directement par Gore s’élève à 2 501 actions. Aucune valeur dérivée ni transaction sur le marché ouvert n’a été divulguée.
Cette attribution est une émission administrative liée à la rémunération et représente une addition négligeable par rapport au total des actions en circulation de JLL. Par conséquent, ce dépôt devrait avoir un impact de marché négligeable mais augmente modestement l’alignement en actions des administrateurs.
Am 1. Juli 2025 reichte Jones Lang LaSalle Inc. (JLL) ein Formular 4 ein, in dem berichtet wurde, dass die Direktorin Susan M. Gore sich entschieden hat, 115 Aktien des Stammkapitals anstelle der vierteljährlichen und Ausschuss-Barvergütungen im Rahmen des Vergütungsprogramms für nicht geschäftsführende Direktoren des Unternehmens zu erhalten. Die Aktien, die zu einem Preis von 0 $ ausgegeben wurden, werden über den JLL Deferred Compensation Plan aufgeschoben. Nach der Zuteilung steigt Gores direkt gehaltene Position auf 2.501 Aktien. Es wurden keine Derivate oder Transaktionen am offenen Markt offengelegt.
Die Zuteilung ist eine administrative, vergütungsbezogene Ausgabe und stellt eine geringfügige Ergänzung im Verhältnis zu den insgesamt ausstehenden Aktien von JLL dar. Dementsprechend wird erwartet, dass die Meldung keinen nennenswerten Markteinfluss hat, aber die Aktienausrichtung der Direktoren leicht erhöht.