[Form 4] Clearwater Analytics Holdings, Inc. Insider Trading Activity
Form 4 filing for Apollo Global Management, Inc. (APO): Director Mitra O’Neill (professionally known as Mitra Hormozi) reported the grant of 1,446 restricted stock units (RSUs) on 07/01/2025 under the company’s 2019 Omnibus Equity Incentive Plan. Each RSU converts into one share of APO common stock upon vesting, with settlement deferred until the director leaves the board. Following the award, the director’s direct holdings total 30,344 shares (including 7,049 RSUs already held). In addition, 2,500 shares are indirectly held through an entity controlled by the director’s spouse. No shares were sold, no cash changed hands, and no derivative securities were involved. This filing reflects routine, service-based equity compensation aimed at aligning director interests with shareholders rather than signaling a change in company fundamentals.
Deposito del Modulo 4 per Apollo Global Management, Inc. (APO): La direttrice Mitra O’Neill (nota professionalmente come Mitra Hormozi) ha segnalato la concessione di 1.446 unità azionarie vincolate (RSU) il 01/07/2025 nell'ambito del Piano Incentivi Azionari Omnibus 2019 della società. Ogni RSU si converte in un'azione ordinaria APO al momento del maturare del diritto, con il regolamento posticipato fino all'uscita della direttrice dal consiglio. Dopo l'assegnazione, il totale delle azioni detenute direttamente dalla direttrice è di 30.344 azioni (comprese 7.049 RSU già possedute). Inoltre, 2.500 azioni sono detenute indirettamente tramite un'entità controllata dal coniuge della direttrice. Non sono state vendute azioni, non sono stati scambiati contanti né coinvolti strumenti derivati. Questa comunicazione riflette una normale compensazione azionaria basata sul servizio, finalizzata ad allineare gli interessi della direttrice con quelli degli azionisti, senza indicare cambiamenti nei fondamentali dell'azienda.
Presentación del Formulario 4 para Apollo Global Management, Inc. (APO): La directora Mitra O’Neill (conocida profesionalmente como Mitra Hormozi) reportó la concesión de 1,446 unidades restringidas de acciones (RSUs) el 01/07/2025 bajo el Plan de Incentivos de Capital Omnibus 2019 de la compañía. Cada RSU se convierte en una acción común de APO al consolidarse, con el pago diferido hasta que la directora deje la junta. Tras la adjudicación, la tenencia directa de la directora suma 30,344 acciones (incluyendo 7,049 RSUs ya en su poder). Además, 2,500 acciones se mantienen indirectamente a través de una entidad controlada por el cónyuge de la directora. No se vendieron acciones, no hubo intercambio de efectivo ni se involucraron valores derivados. Esta presentación refleja una compensación accionaria rutinaria basada en el servicio, destinada a alinear los intereses de la directora con los de los accionistas, y no indica cambios en los fundamentos de la empresa.
Apollo Global Management, Inc. (APO)의 Form 4 제출: 이사 Mitra O’Neill(직업적으로 Mitra Hormozi로 알려짐)는 2025년 7월 1일 회사의 2019년 Omnibus 주식 인센티브 계획에 따라 1,446개의 제한 주식 단위(RSU) 부여를 보고했습니다. 각 RSU는 권리 확정 시 APO 보통주 1주로 전환되며, 정산은 이사가 이사회에서 물러날 때까지 연기됩니다. 이번 수여 후 이사의 직접 보유 주식은 총 30,344주(기존 보유한 7,049 RSU 포함)입니다. 또한, 2,500주는 이사의 배우자가 통제하는 법인을 통해 간접 보유하고 있습니다. 주식 매도나 현금 거래, 파생상품 관련 거래는 없었습니다. 이번 제출은 이사의 이해관계를 주주와 일치시키기 위한 정기적인 서비스 기반 주식 보상으로, 회사 기본 사항의 변화를 나타내지 않습니다.
Dépôt du formulaire 4 pour Apollo Global Management, Inc. (APO) : La directrice Mitra O’Neill (connue professionnellement sous le nom de Mitra Hormozi) a déclaré la cession de 1 446 unités d’actions restreintes (RSU) le 01/07/2025 dans le cadre du Plan d’incitation en actions Omnibus 2019 de la société. Chaque RSU se convertit en une action ordinaire APO lors de son acquisition, le règlement étant différé jusqu’au départ de la directrice du conseil d’administration. Suite à cette attribution, la détention directe de la directrice s’élève à 30 344 actions (y compris 7 049 RSU déjà détenues). De plus, 2 500 actions sont détenues indirectement via une entité contrôlée par le conjoint de la directrice. Aucune action n’a été vendue, aucun échange d’argent n’a eu lieu, et aucun produit dérivé n’a été impliqué. Ce dépôt reflète une rémunération en actions liée au service, visant à aligner les intérêts de la directrice avec ceux des actionnaires, sans indiquer de changement dans les fondamentaux de l’entreprise.
Formular 4 Meldung für Apollo Global Management, Inc. (APO): Direktorin Mitra O’Neill (beruflich bekannt als Mitra Hormozi) meldete die Gewährung von 1.446 Restricted Stock Units (RSUs) am 01.07.2025 im Rahmen des Omnibus Equity Incentive Plans 2019 des Unternehmens. Jede RSU wandelt sich bei Vesting in eine Aktie der APO-Stammaktien um, die Auszahlung erfolgt erst nach dem Ausscheiden der Direktorin aus dem Vorstand. Nach der Zuteilung beläuft sich der direkte Aktienbestand der Direktorin auf 30.344 Aktien (einschließlich bereits gehaltener 7.049 RSUs). Zusätzlich werden 2.500 Aktien indirekt über eine von der Ehefrau der Direktorin kontrollierte Einheit gehalten. Es wurden keine Aktien verkauft, kein Bargeld ausgetauscht und keine Derivate eingesetzt. Diese Meldung stellt eine routinemäßige, dienstleistungsbasierte Aktienvergütung dar, die darauf abzielt, die Interessen der Direktorin mit denen der Aktionäre in Einklang zu bringen, ohne eine Änderung der Unternehmensgrundlagen anzudeuten.
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Insights
TL;DR: Routine director RSU grant; no cash transaction; negligible market impact.
The 1,446-unit RSU award is standard board compensation and represents less than 0.01 % of APO’s outstanding shares. Because the award vests over time and settlement is deferred until the director’s board departure, immediate dilution is minimal and entirely anticipated by investors. No insider buying or selling occurred, so there is no directional signal about management’s near-term outlook. The transaction therefore carries neutral investment significance.
Deposito del Modulo 4 per Apollo Global Management, Inc. (APO): La direttrice Mitra O’Neill (nota professionalmente come Mitra Hormozi) ha segnalato la concessione di 1.446 unità azionarie vincolate (RSU) il 01/07/2025 nell'ambito del Piano Incentivi Azionari Omnibus 2019 della società. Ogni RSU si converte in un'azione ordinaria APO al momento del maturare del diritto, con il regolamento posticipato fino all'uscita della direttrice dal consiglio. Dopo l'assegnazione, il totale delle azioni detenute direttamente dalla direttrice è di 30.344 azioni (comprese 7.049 RSU già possedute). Inoltre, 2.500 azioni sono detenute indirettamente tramite un'entità controllata dal coniuge della direttrice. Non sono state vendute azioni, non sono stati scambiati contanti né coinvolti strumenti derivati. Questa comunicazione riflette una normale compensazione azionaria basata sul servizio, finalizzata ad allineare gli interessi della direttrice con quelli degli azionisti, senza indicare cambiamenti nei fondamentali dell'azienda.
Presentación del Formulario 4 para Apollo Global Management, Inc. (APO): La directora Mitra O’Neill (conocida profesionalmente como Mitra Hormozi) reportó la concesión de 1,446 unidades restringidas de acciones (RSUs) el 01/07/2025 bajo el Plan de Incentivos de Capital Omnibus 2019 de la compañía. Cada RSU se convierte en una acción común de APO al consolidarse, con el pago diferido hasta que la directora deje la junta. Tras la adjudicación, la tenencia directa de la directora suma 30,344 acciones (incluyendo 7,049 RSUs ya en su poder). Además, 2,500 acciones se mantienen indirectamente a través de una entidad controlada por el cónyuge de la directora. No se vendieron acciones, no hubo intercambio de efectivo ni se involucraron valores derivados. Esta presentación refleja una compensación accionaria rutinaria basada en el servicio, destinada a alinear los intereses de la directora con los de los accionistas, y no indica cambios en los fundamentos de la empresa.
Apollo Global Management, Inc. (APO)의 Form 4 제출: 이사 Mitra O’Neill(직업적으로 Mitra Hormozi로 알려짐)는 2025년 7월 1일 회사의 2019년 Omnibus 주식 인센티브 계획에 따라 1,446개의 제한 주식 단위(RSU) 부여를 보고했습니다. 각 RSU는 권리 확정 시 APO 보통주 1주로 전환되며, 정산은 이사가 이사회에서 물러날 때까지 연기됩니다. 이번 수여 후 이사의 직접 보유 주식은 총 30,344주(기존 보유한 7,049 RSU 포함)입니다. 또한, 2,500주는 이사의 배우자가 통제하는 법인을 통해 간접 보유하고 있습니다. 주식 매도나 현금 거래, 파생상품 관련 거래는 없었습니다. 이번 제출은 이사의 이해관계를 주주와 일치시키기 위한 정기적인 서비스 기반 주식 보상으로, 회사 기본 사항의 변화를 나타내지 않습니다.
Dépôt du formulaire 4 pour Apollo Global Management, Inc. (APO) : La directrice Mitra O’Neill (connue professionnellement sous le nom de Mitra Hormozi) a déclaré la cession de 1 446 unités d’actions restreintes (RSU) le 01/07/2025 dans le cadre du Plan d’incitation en actions Omnibus 2019 de la société. Chaque RSU se convertit en une action ordinaire APO lors de son acquisition, le règlement étant différé jusqu’au départ de la directrice du conseil d’administration. Suite à cette attribution, la détention directe de la directrice s’élève à 30 344 actions (y compris 7 049 RSU déjà détenues). De plus, 2 500 actions sont détenues indirectement via une entité contrôlée par le conjoint de la directrice. Aucune action n’a été vendue, aucun échange d’argent n’a eu lieu, et aucun produit dérivé n’a été impliqué. Ce dépôt reflète une rémunération en actions liée au service, visant à aligner les intérêts de la directrice avec ceux des actionnaires, sans indiquer de changement dans les fondamentaux de l’entreprise.
Formular 4 Meldung für Apollo Global Management, Inc. (APO): Direktorin Mitra O’Neill (beruflich bekannt als Mitra Hormozi) meldete die Gewährung von 1.446 Restricted Stock Units (RSUs) am 01.07.2025 im Rahmen des Omnibus Equity Incentive Plans 2019 des Unternehmens. Jede RSU wandelt sich bei Vesting in eine Aktie der APO-Stammaktien um, die Auszahlung erfolgt erst nach dem Ausscheiden der Direktorin aus dem Vorstand. Nach der Zuteilung beläuft sich der direkte Aktienbestand der Direktorin auf 30.344 Aktien (einschließlich bereits gehaltener 7.049 RSUs). Zusätzlich werden 2.500 Aktien indirekt über eine von der Ehefrau der Direktorin kontrollierte Einheit gehalten. Es wurden keine Aktien verkauft, kein Bargeld ausgetauscht und keine Derivate eingesetzt. Diese Meldung stellt eine routinemäßige, dienstleistungsbasierte Aktienvergütung dar, die darauf abzielt, die Interessen der Direktorin mit denen der Aktionäre in Einklang zu bringen, ohne eine Änderung der Unternehmensgrundlagen anzudeuten.
FAQ
How many Apollo Global Management (APO) shares did Director Mitra O’Neill acquire?
What is the director’s total direct ownership after the Form 4 transaction?
Were any APO shares sold in this Form 4 filing?
When will the RSUs vest and convert into shares?
Does this filing indicate a change in Apollo’s fundamentals?
