[Form 4] First Bancorp/NC Insider Trading Activity
First Bancorp (FBNC) – Form 4 filing, 25 Jun 2025
CEO and Director Richard H. Moore reported the grant of 13,058 shares of common stock on 24 Jun 2025 under the company’s Long-Term Incentive Plan (LTIP). The award, coded “A” for acquisition, carries a stated fair-market price of $42.12 per share, implying an approximate grant value of $0.55 million.
Vesting & ownership
- The shares vest on 24 Jun 2028 (three-year cliff).
- Post-grant, Moore’s direct holdings rise to 138,405.0394 shares; indirect holdings remain 14,338.18 shares in the company 401(k).
Key observations for investors
- No shares were sold; the transaction purely increases insider ownership.
- The LTIP award aligns management incentives with shareholder value but does not represent an open-market purchase.
- Potential dilution from equity compensation appears immaterial relative to FBNC’s ~30 million outstanding shares (figure not provided in filing but relevant context for scale).
The filing signals ongoing retention of the CEO and reinforces alignment, yet the market is unlikely to view a routine, time-vested grant as materially price-moving in the near term.
First Bancorp (FBNC) – Comunicazione Form 4, 25 giugno 2025
Il CEO e Direttore Richard H. Moore ha dichiarato la concessione di 13.058 azioni ordinarie il 24 giugno 2025 nell’ambito del Piano di Incentivi a Lungo Termine (LTIP) della società. Il premio, identificato con il codice “A” per acquisizione, ha un prezzo di mercato equo dichiarato di 42,12 $ per azione, con un valore totale approssimativo di 0,55 milioni di dollari.
Condizioni di maturazione e proprietà
- Le azioni maturano il 24 giugno 2028 (cliff di tre anni).
- Dopo la concessione, le partecipazioni dirette di Moore salgono a 138.405,0394 azioni; le partecipazioni indirette restano 14.338,18 azioni nel piano 401(k) aziendale.
Osservazioni chiave per gli investitori
- Non sono state vendute azioni; l’operazione aumenta esclusivamente la proprietà interna.
- Il premio LTIP allinea gli incentivi della gestione con il valore per gli azionisti, ma non rappresenta un acquisto sul mercato aperto.
- La possibile diluizione derivante dalla compensazione azionaria appare trascurabile rispetto alle circa 30 milioni di azioni in circolazione di FBNC (dato non presente nel documento ma utile per il contesto).
La comunicazione indica una volontà di mantenere il CEO e rafforza l’allineamento, tuttavia è improbabile che un premio ordinario con maturazione temporale influenzi significativamente il prezzo nel breve termine.
First Bancorp (FBNC) – Presentación Formulario 4, 25 de junio de 2025
El CEO y Director Richard H. Moore informó la concesión de 13.058 acciones ordinarias el 24 de junio de 2025 bajo el Plan de Incentivos a Largo Plazo (LTIP) de la compañía. La adjudicación, codificada como “A” para adquisición, tiene un precio justo de mercado declarado de $42.12 por acción, implicando un valor aproximado de $0.55 millones.
Vesting y propiedad
- Las acciones se consolidan el 24 de junio de 2028 (período de adquisición de tres años).
- Tras la concesión, las participaciones directas de Moore aumentan a 138,405.0394 acciones; las participaciones indirectas permanecen en 14,338.18 acciones dentro del plan 401(k) de la empresa.
Observaciones clave para inversores
- No se vendieron acciones; la transacción incrementa únicamente la propiedad interna.
- La adjudicación del LTIP alinea los incentivos de la dirección con el valor para los accionistas, pero no representa una compra en el mercado abierto.
- La posible dilución derivada de la compensación en acciones parece insignificante en relación con las aproximadamente 30 millones de acciones en circulación de FBNC (dato no incluido en la presentación pero relevante para contexto).
La presentación señala la retención continua del CEO y refuerza la alineación, aunque es poco probable que una concesión rutinaria con vesting temporal afecte significativamente el precio a corto plazo.
퍼스트 뱅코프 (FBNC) – Form 4 제출, 2025년 6월 25일
CEO 겸 이사인 리처드 H. 무어는 2025년 6월 24일 회사의 장기 인센티브 계획(LTIP)에 따라 13,058주 보통주 부여를 보고했습니다. ‘A’ 코드(취득)를 가진 이 보상은 주당 42.12달러의 공정시장가치를 명시하고 있으며, 총 부여 가치는 약 55만 달러에 해당합니다.
베스팅 및 소유 현황
- 주식은 2028년 6월 24일에 베스팅됩니다(3년 클리프).
- 부여 후 무어의 직접 보유 주식은 138,405.0394주로 증가하며, 간접 보유 주식은 회사 401(k) 플랜 내 14,338.18주로 유지됩니다.
투자자를 위한 주요 관찰 사항
- 주식 매도는 없었으며, 이번 거래는 내부자 소유권 증가에만 해당합니다.
- LTIP 보상은 경영진의 인센티브를 주주 가치와 일치시키지만, 공개 시장에서의 매수는 아닙니다.
- 주식 보상으로 인한 희석 가능성은 FBNC의 약 3천만 주 발행 주식 대비 미미한 수준으로 보입니다(공시에는 없으나 규모 파악에 참고).
이번 공시는 CEO의 지속적 유지 의지를 나타내며 정렬을 강화하지만, 통상적인 시간 베스팅 부여가 단기적으로 주가에 큰 영향을 미칠 가능성은 낮습니다.
First Bancorp (FBNC) – Dépôt du Formulaire 4, 25 juin 2025
Le PDG et Directeur Richard H. Moore a déclaré l’octroi de 13 058 actions ordinaires le 24 juin 2025 dans le cadre du Plan d’Incitation à Long Terme (LTIP) de la société. La récompense, codée « A » pour acquisition, affiche un prix de marché équitable de 42,12 $ par action, ce qui implique une valeur approximative de 0,55 million de dollars.
Acquisition et propriété
- Les actions seront acquises le 24 juin 2028 (cliff de trois ans).
- Après l’octroi, les avoirs directs de Moore s’élèvent à 138 405,0394 actions ; les avoirs indirects restent à 14 338,18 actions dans le plan 401(k) de l’entreprise.
Points clés pour les investisseurs
- Aucune action n’a été vendue ; la transaction augmente uniquement la détention interne.
- La récompense LTIP aligne les incitations de la direction avec la valeur actionnariale, mais ne constitue pas un achat sur le marché ouvert.
- La dilution potentielle due à la rémunération en actions semble négligeable par rapport aux quelque 30 millions d’actions en circulation de FBNC (chiffre non fourni dans le dépôt mais pertinent pour le contexte).
Le dépôt signale une rétention continue du PDG et renforce l’alignement, mais le marché est peu susceptible de considérer une attribution routinière avec acquisition différée comme un facteur influençant significativement le cours à court terme.
First Bancorp (FBNC) – Form 4 Einreichung, 25. Juni 2025
CEO und Direktor Richard H. Moore meldete die Gewährung von 13.058 Stammaktien am 24. Juni 2025 im Rahmen des langfristigen Anreizplans (LTIP) des Unternehmens. Die Zuteilung, mit dem Code „A“ für Erwerb, hat einen angegebenen fairen Marktpreis von 42,12 $ pro Aktie, was einem ungefähren Wert von 0,55 Millionen $ entspricht.
Vesting & Eigentum
- Die Aktien vesten am 24. Juni 2028 (Dreijahres-Cliff).
- Nach der Gewährung steigen Moores direkte Bestände auf 138.405,0394 Aktien; indirekte Bestände bleiben bei 14.338,18 Aktien im 401(k)-Plan des Unternehmens.
Wichtige Beobachtungen für Investoren
- Es wurden keine Aktien verkauft; die Transaktion erhöht ausschließlich den Insiderbesitz.
- Die LTIP-Zuteilung richtet die Anreize des Managements am Aktionärswert aus, stellt jedoch keinen Kauf am offenen Markt dar.
- Eine mögliche Verwässerung durch Aktienvergütungen erscheint im Vergleich zu den etwa 30 Millionen ausstehenden FBNC-Aktien unerheblich (Zahl nicht in der Einreichung, aber relevant für die Größenordnung).
Die Einreichung signalisiert die fortlaufende Bindung des CEO und stärkt die Ausrichtung, doch ist es unwahrscheinlich, dass eine routinemäßige, zeitlich gestaffelte Zuteilung kurzfristig den Kurs wesentlich beeinflusst.
- CEO ownership increases by 13,058 shares, signaling continued alignment with shareholders.
- No insider sales reported, which can be read as confidence in FBNC’s prospects.
- Grant is time-based, not performance-based, offering limited direct linkage to value creation.
- Equity issuance, though small, adds incremental dilution to existing shareholders.
Insights
TL;DR: Routine LTIP grant boosts CEO stake by 13k shares; no sales, limited immediate price impact.
The Form 4 shows Richard H. Moore receiving 13,058 FBNC shares valued at roughly $550 k, lifting his direct ownership to ~138 k shares. Because the transaction is classified as an LTIP award, cash did not change hands and there is no open-market signal of valuation. Nevertheless, higher insider ownership moderately aligns management with shareholders. The three-year vesting schedule serves as a retention tool and spreads dilution over time; with FBNC’s share count in the tens of millions, dilution is negligible. From a valuation standpoint, the filing does not alter earnings, cash flow, or guidance, so I view it as neutral to slightly positive for sentiment but not materially impactful for valuation models.
TL;DR: Standard equity compensation reinforces alignment; governance risk minimal.
The grant is issued under an approved LTIP, follows a transparent Schedule 14A framework, and vests over three years—consistent with best-practice governance. No accelerated vesting or performance waiver exists, mitigating over-payment risk. Insider accumulation without disposal supports confidence in the bank’s prospects. Because awards are routine and modest relative to market cap, I categorize the disclosure as non-impactful for governance red-flags screening.
First Bancorp (FBNC) – Comunicazione Form 4, 25 giugno 2025
Il CEO e Direttore Richard H. Moore ha dichiarato la concessione di 13.058 azioni ordinarie il 24 giugno 2025 nell’ambito del Piano di Incentivi a Lungo Termine (LTIP) della società. Il premio, identificato con il codice “A” per acquisizione, ha un prezzo di mercato equo dichiarato di 42,12 $ per azione, con un valore totale approssimativo di 0,55 milioni di dollari.
Condizioni di maturazione e proprietà
- Le azioni maturano il 24 giugno 2028 (cliff di tre anni).
- Dopo la concessione, le partecipazioni dirette di Moore salgono a 138.405,0394 azioni; le partecipazioni indirette restano 14.338,18 azioni nel piano 401(k) aziendale.
Osservazioni chiave per gli investitori
- Non sono state vendute azioni; l’operazione aumenta esclusivamente la proprietà interna.
- Il premio LTIP allinea gli incentivi della gestione con il valore per gli azionisti, ma non rappresenta un acquisto sul mercato aperto.
- La possibile diluizione derivante dalla compensazione azionaria appare trascurabile rispetto alle circa 30 milioni di azioni in circolazione di FBNC (dato non presente nel documento ma utile per il contesto).
La comunicazione indica una volontà di mantenere il CEO e rafforza l’allineamento, tuttavia è improbabile che un premio ordinario con maturazione temporale influenzi significativamente il prezzo nel breve termine.
First Bancorp (FBNC) – Presentación Formulario 4, 25 de junio de 2025
El CEO y Director Richard H. Moore informó la concesión de 13.058 acciones ordinarias el 24 de junio de 2025 bajo el Plan de Incentivos a Largo Plazo (LTIP) de la compañía. La adjudicación, codificada como “A” para adquisición, tiene un precio justo de mercado declarado de $42.12 por acción, implicando un valor aproximado de $0.55 millones.
Vesting y propiedad
- Las acciones se consolidan el 24 de junio de 2028 (período de adquisición de tres años).
- Tras la concesión, las participaciones directas de Moore aumentan a 138,405.0394 acciones; las participaciones indirectas permanecen en 14,338.18 acciones dentro del plan 401(k) de la empresa.
Observaciones clave para inversores
- No se vendieron acciones; la transacción incrementa únicamente la propiedad interna.
- La adjudicación del LTIP alinea los incentivos de la dirección con el valor para los accionistas, pero no representa una compra en el mercado abierto.
- La posible dilución derivada de la compensación en acciones parece insignificante en relación con las aproximadamente 30 millones de acciones en circulación de FBNC (dato no incluido en la presentación pero relevante para contexto).
La presentación señala la retención continua del CEO y refuerza la alineación, aunque es poco probable que una concesión rutinaria con vesting temporal afecte significativamente el precio a corto plazo.
퍼스트 뱅코프 (FBNC) – Form 4 제출, 2025년 6월 25일
CEO 겸 이사인 리처드 H. 무어는 2025년 6월 24일 회사의 장기 인센티브 계획(LTIP)에 따라 13,058주 보통주 부여를 보고했습니다. ‘A’ 코드(취득)를 가진 이 보상은 주당 42.12달러의 공정시장가치를 명시하고 있으며, 총 부여 가치는 약 55만 달러에 해당합니다.
베스팅 및 소유 현황
- 주식은 2028년 6월 24일에 베스팅됩니다(3년 클리프).
- 부여 후 무어의 직접 보유 주식은 138,405.0394주로 증가하며, 간접 보유 주식은 회사 401(k) 플랜 내 14,338.18주로 유지됩니다.
투자자를 위한 주요 관찰 사항
- 주식 매도는 없었으며, 이번 거래는 내부자 소유권 증가에만 해당합니다.
- LTIP 보상은 경영진의 인센티브를 주주 가치와 일치시키지만, 공개 시장에서의 매수는 아닙니다.
- 주식 보상으로 인한 희석 가능성은 FBNC의 약 3천만 주 발행 주식 대비 미미한 수준으로 보입니다(공시에는 없으나 규모 파악에 참고).
이번 공시는 CEO의 지속적 유지 의지를 나타내며 정렬을 강화하지만, 통상적인 시간 베스팅 부여가 단기적으로 주가에 큰 영향을 미칠 가능성은 낮습니다.
First Bancorp (FBNC) – Dépôt du Formulaire 4, 25 juin 2025
Le PDG et Directeur Richard H. Moore a déclaré l’octroi de 13 058 actions ordinaires le 24 juin 2025 dans le cadre du Plan d’Incitation à Long Terme (LTIP) de la société. La récompense, codée « A » pour acquisition, affiche un prix de marché équitable de 42,12 $ par action, ce qui implique une valeur approximative de 0,55 million de dollars.
Acquisition et propriété
- Les actions seront acquises le 24 juin 2028 (cliff de trois ans).
- Après l’octroi, les avoirs directs de Moore s’élèvent à 138 405,0394 actions ; les avoirs indirects restent à 14 338,18 actions dans le plan 401(k) de l’entreprise.
Points clés pour les investisseurs
- Aucune action n’a été vendue ; la transaction augmente uniquement la détention interne.
- La récompense LTIP aligne les incitations de la direction avec la valeur actionnariale, mais ne constitue pas un achat sur le marché ouvert.
- La dilution potentielle due à la rémunération en actions semble négligeable par rapport aux quelque 30 millions d’actions en circulation de FBNC (chiffre non fourni dans le dépôt mais pertinent pour le contexte).
Le dépôt signale une rétention continue du PDG et renforce l’alignement, mais le marché est peu susceptible de considérer une attribution routinière avec acquisition différée comme un facteur influençant significativement le cours à court terme.
First Bancorp (FBNC) – Form 4 Einreichung, 25. Juni 2025
CEO und Direktor Richard H. Moore meldete die Gewährung von 13.058 Stammaktien am 24. Juni 2025 im Rahmen des langfristigen Anreizplans (LTIP) des Unternehmens. Die Zuteilung, mit dem Code „A“ für Erwerb, hat einen angegebenen fairen Marktpreis von 42,12 $ pro Aktie, was einem ungefähren Wert von 0,55 Millionen $ entspricht.
Vesting & Eigentum
- Die Aktien vesten am 24. Juni 2028 (Dreijahres-Cliff).
- Nach der Gewährung steigen Moores direkte Bestände auf 138.405,0394 Aktien; indirekte Bestände bleiben bei 14.338,18 Aktien im 401(k)-Plan des Unternehmens.
Wichtige Beobachtungen für Investoren
- Es wurden keine Aktien verkauft; die Transaktion erhöht ausschließlich den Insiderbesitz.
- Die LTIP-Zuteilung richtet die Anreize des Managements am Aktionärswert aus, stellt jedoch keinen Kauf am offenen Markt dar.
- Eine mögliche Verwässerung durch Aktienvergütungen erscheint im Vergleich zu den etwa 30 Millionen ausstehenden FBNC-Aktien unerheblich (Zahl nicht in der Einreichung, aber relevant für die Größenordnung).
Die Einreichung signalisiert die fortlaufende Bindung des CEO und stärkt die Ausrichtung, doch ist es unwahrscheinlich, dass eine routinemäßige, zeitlich gestaffelte Zuteilung kurzfristig den Kurs wesentlich beeinflusst.