[Form 4] Topgolf Callaway Brands Corp. Insider Trading Activity
Rebecca Fine, EVP and Global CPO of Topgolf Callaway Brands Corp. (MODG), was granted 17,317 Restricted Stock Units (RSUs) on 08/26/2025. Each RSU represents the contingent right to one share of common stock and the award carries a $0 per-share exercise/price value because it is an equity grant rather than a purchase. The RSUs vest on the first anniversary of the grant date, meaning the reported award becomes exercisable on 08/26/2026 if vesting conditions are satisfied. The Form 4 was signed by an attorney-in-fact under a limited power of attorney and filed on 08/28/2025, and the filing reports only the RSUs granted on 08/26/2025, excluding other awards with different vesting terms.
Rebecca Fine, EVP e Chief People Officer globale di Topgolf Callaway Brands Corp. (MODG), ha ricevuto 17.317 Restricted Stock Units (RSU) il 26/08/2025. Ciascuna RSU dà il diritto condizionato a una quota di azioni ordinarie e l’assegnazione riporta un valore di esercizio/prezzo di $0 per azione, essendo un premio in equity e non un acquisto. Le RSU maturano al primo anniversario della data di assegnazione, quindi il premio segnalato diventa esercitabile il 26/08/2026 se sono soddisfatte le condizioni di vesting. Il Modulo 4 è stato firmato da un procuratore con poteri limitati e depositato il 28/08/2025; la comunicazione riporta soltanto le RSU concesse il 26/08/2025, escludendo altri premi con termini di vesting diversi.
Rebecca Fine, EVP y Directora Global de Personas (CPO) de Topgolf Callaway Brands Corp. (MODG), recibió 17.317 Restricted Stock Units (RSU) el 26/08/2025. Cada RSU representa el derecho contingente a una acción ordinaria y la adjudicación figura con un valor de ejercicio/precio de $0 por acción, al tratarse de una concesión de capital y no de una compra. Las RSU se consolidan en el primer aniversario de la fecha de concesión, por lo que el premio informado se vuelve ejercitable el 26/08/2026 si se cumplen las condiciones de vesting. El Formulario 4 fue firmado por un apoderado con poder limitado y presentado el 28/08/2025; la presentación informa solo las RSU otorgadas el 26/08/2025, excluyendo otros premios con términos de vesting distintos.
Topgolf Callaway Brands Corp.(MODG) 글로벌 최고인사책임자(EVP 및 Global CPO)인 Rebecca Fine에게 2025-08-26에 17,317개의 제한주식단위(RSU)가 부여되었습니다. 각 RSU는 보통주 1주에 대한 조건부 권리를 의미하며, 이는 자사주 보상으로 구매가 아니기 때문에 주당 행사/가격 가치는 $0로 표기됩니다. RSU는 부여일로부터 1주년일에 베스팅되므로, 해당 수여분은 베스팅 조건이 충족될 경우 2026-08-26에 행사 가능해집니다. Form 4는 제한된 위임장에 따른 대리인이 서명하여 2025-08-28에 제출되었으며, 제출서는 2025-08-26에 부여된 RSU만을 보고하고 다른 베스팅 조건의 보상은 제외하고 있습니다.
Rebecca Fine, EVP et Directrice des Ressources Humaines mondiale (Global CPO) de Topgolf Callaway Brands Corp. (MODG), s’est vu attribuer 17 317 Restricted Stock Units (RSU) le 26/08/2025. Chaque RSU représente le droit conditionnel à une action ordinaire et l’attribution porte une valeur d’exercice/prix de 0 $ par action, puisqu’il s’agit d’une attribution en actions et non d’un achat. Les RSU acquièrent le droit au premier anniversaire de la date d’attribution : la récompense déclarée devient donc exerçable le 26/08/2026 si les conditions de vesting sont remplies. Le formulaire 4 a été signé par un mandataire disposant d’une procuration limitée et déposé le 28/08/2025 ; le dépôt ne mentionne que les RSU accordées le 26/08/2025, excluant d’autres attributions ayant des modalités de vesting différentes.
Rebecca Fine, EVP und Global CPO von Topgolf Callaway Brands Corp. (MODG), erhielt am 26.08.2025 17.317 Restricted Stock Units (RSUs). Jede RSU gewährt ein bedingtes Recht auf eine Stammaktie, und die Zuteilung weist einen Ausübungs-/Preiswert von $0 pro Aktie aus, da es sich um eine Aktienzuwendung und nicht um einen Kauf handelt. Die RSUs werden am ersten Jahrestag des Gewährungsdatums fällig; die gemeldete Zuteilung wird demnach am 26.08.2026 ausübbar, sofern die Vesting-Bedingungen erfüllt sind. Das Formular 4 wurde von einem Bevollmächtigten mit eingeschränkter Vollmacht unterzeichnet und am 28.08.2025 eingereicht; die Meldung bezieht sich ausschließlich auf die am 26.08.2025 gewährten RSUs und schließt andere Zuwendungen mit abweichenden Vesting-Bedingungen aus.
- Grant disclosed promptly: RSU award reported on Form 4 filed 08/28/2025 for a transaction on 08/26/2025
- Clear award size and vesting: 17,317 RSUs granted with vesting on the first anniversary (08/26/2026)
- Reporting person identified: Rebecca Fine listed as EVP, Global CPO, clarifying insider role
- None.
Insights
TL;DR: A routine executive equity award of 17,317 RSUs was granted to the EVP, vesting in one year; transaction appears administrative, not market-moving.
The grant of 17,317 RSUs to Rebecca Fine is presented as a standard restricted stock unit award with a one-year vesting schedule and no purchase price, consistent with retention or incentive compensation for an executive officer. The filing discloses the specific grant amount and vesting timeline but does not show exercises, sales, or other dispositions. Because the report covers only this grant and explicitly excludes RSUs with different terms, investors can track this specific award separately from other compensation arrangements disclosed elsewhere.
TL;DR: Disclosure shows standard insider reporting compliance for an executive RSU grant filed under Section 16.
The Form 4 identifies Rebecca Fine as an officer (EVP, Global CPO) and reports the RSU grant promptly, with signature by an attorney-in-fact under a limited power of attorney. The grant’s terms disclosed in the explanation section are limited to the grant date and one-year vesting; no additional governance-related details such as performance conditions or acceleration provisions are provided in this filing. The filing meets the transactional disclosure requirement but leaves other compensation plan terms to other filings or disclosures.
Rebecca Fine, EVP e Chief People Officer globale di Topgolf Callaway Brands Corp. (MODG), ha ricevuto 17.317 Restricted Stock Units (RSU) il 26/08/2025. Ciascuna RSU dà il diritto condizionato a una quota di azioni ordinarie e l’assegnazione riporta un valore di esercizio/prezzo di $0 per azione, essendo un premio in equity e non un acquisto. Le RSU maturano al primo anniversario della data di assegnazione, quindi il premio segnalato diventa esercitabile il 26/08/2026 se sono soddisfatte le condizioni di vesting. Il Modulo 4 è stato firmato da un procuratore con poteri limitati e depositato il 28/08/2025; la comunicazione riporta soltanto le RSU concesse il 26/08/2025, escludendo altri premi con termini di vesting diversi.
Rebecca Fine, EVP y Directora Global de Personas (CPO) de Topgolf Callaway Brands Corp. (MODG), recibió 17.317 Restricted Stock Units (RSU) el 26/08/2025. Cada RSU representa el derecho contingente a una acción ordinaria y la adjudicación figura con un valor de ejercicio/precio de $0 por acción, al tratarse de una concesión de capital y no de una compra. Las RSU se consolidan en el primer aniversario de la fecha de concesión, por lo que el premio informado se vuelve ejercitable el 26/08/2026 si se cumplen las condiciones de vesting. El Formulario 4 fue firmado por un apoderado con poder limitado y presentado el 28/08/2025; la presentación informa solo las RSU otorgadas el 26/08/2025, excluyendo otros premios con términos de vesting distintos.
Topgolf Callaway Brands Corp.(MODG) 글로벌 최고인사책임자(EVP 및 Global CPO)인 Rebecca Fine에게 2025-08-26에 17,317개의 제한주식단위(RSU)가 부여되었습니다. 각 RSU는 보통주 1주에 대한 조건부 권리를 의미하며, 이는 자사주 보상으로 구매가 아니기 때문에 주당 행사/가격 가치는 $0로 표기됩니다. RSU는 부여일로부터 1주년일에 베스팅되므로, 해당 수여분은 베스팅 조건이 충족될 경우 2026-08-26에 행사 가능해집니다. Form 4는 제한된 위임장에 따른 대리인이 서명하여 2025-08-28에 제출되었으며, 제출서는 2025-08-26에 부여된 RSU만을 보고하고 다른 베스팅 조건의 보상은 제외하고 있습니다.
Rebecca Fine, EVP et Directrice des Ressources Humaines mondiale (Global CPO) de Topgolf Callaway Brands Corp. (MODG), s’est vu attribuer 17 317 Restricted Stock Units (RSU) le 26/08/2025. Chaque RSU représente le droit conditionnel à une action ordinaire et l’attribution porte une valeur d’exercice/prix de 0 $ par action, puisqu’il s’agit d’une attribution en actions et non d’un achat. Les RSU acquièrent le droit au premier anniversaire de la date d’attribution : la récompense déclarée devient donc exerçable le 26/08/2026 si les conditions de vesting sont remplies. Le formulaire 4 a été signé par un mandataire disposant d’une procuration limitée et déposé le 28/08/2025 ; le dépôt ne mentionne que les RSU accordées le 26/08/2025, excluant d’autres attributions ayant des modalités de vesting différentes.
Rebecca Fine, EVP und Global CPO von Topgolf Callaway Brands Corp. (MODG), erhielt am 26.08.2025 17.317 Restricted Stock Units (RSUs). Jede RSU gewährt ein bedingtes Recht auf eine Stammaktie, und die Zuteilung weist einen Ausübungs-/Preiswert von $0 pro Aktie aus, da es sich um eine Aktienzuwendung und nicht um einen Kauf handelt. Die RSUs werden am ersten Jahrestag des Gewährungsdatums fällig; die gemeldete Zuteilung wird demnach am 26.08.2026 ausübbar, sofern die Vesting-Bedingungen erfüllt sind. Das Formular 4 wurde von einem Bevollmächtigten mit eingeschränkter Vollmacht unterzeichnet und am 28.08.2025 eingereicht; die Meldung bezieht sich ausschließlich auf die am 26.08.2025 gewährten RSUs und schließt andere Zuwendungen mit abweichenden Vesting-Bedingungen aus.