[Form 4] Premier, Inc. Insider Trading Activity
David P. Zito, President - Performance Services at Premier, Inc. (PINC) received an allocation of 24,943 Class A common shares on 08/19/2025 as performance share awards tied to the issuer's fiscal 2025 results. These awards were allocated based on fiscal 2025 performance metrics but will not vest until after a three-year performance cycle and are subject to continued employment. After the allocation, the reporting person beneficially owned 52,708 shares. The Form 4 was submitted under Section 16 and signed by an attorney-in-fact on 08/20/2025. No option exercises, sales, or derivative transactions are reported on this form.
David P. Zito, President - Performance Services presso Premier, Inc. (PINC) ha ricevuto l'assegnazione di 24.943 azioni ordinarie di Classe A in data 19/08/2025 come premi in azioni legati ai risultati fiscali del 2025. Questi premi sono stati attribuiti sulla base di indicatori di performance relativi all'esercizio 2025, ma non matureranno prima del termine di un ciclo di performance triennale e sono subordinati al mantenimento dell'impiego. Dopo l'assegnazione, la persona segnalante deteneva, a titolo beneficiario, 52.708 azioni. Il Modulo 4 è stato presentato ai sensi della Sezione 16 e firmato da un procuratore il 20/08/2025. In questo modulo non sono riportate esercitazioni di opzioni, vendite o operazioni con strumenti derivati.
David P. Zito, President - Performance Services en Premier, Inc. (PINC) recibió una asignación de 24.943 acciones ordinarias Clase A el 19/08/2025 como premios en acciones vinculados a los resultados fiscales de 2025. Estos premios se otorgaron con base en métricas de desempeño del ejercicio 2025, pero no devengarán hasta completar un ciclo de desempeño de tres años y están sujetos a la continuidad del empleo. Tras la asignación, la persona informante poseía de forma beneficiaria 52.708 acciones. El Formulario 4 fue presentado conforme a la Sección 16 y firmado por un apoderado el 20/08/2025. En este formulario no se informan ejercicios de opciones, ventas ni operaciones con derivados.
David P. Zito, President - Performance Services, Premier, Inc. (PINC)는 성과주로서 24,943주의 클래스 A 보통주를 2025-08-19에 배정받았습니다. 이 상은 2025 회계연도 실적에 따라 배정되었지만, 3년 성과 기간이 끝난 후에야 취득(vest)되며 계속 재직 중인 경우에만 유효합니다. 배정 이후 보고인은 52,708주를 실질적으로 보유하고 있었습니다. 양식(Form 4)은 섹션 16에 따라 제출되었고 2025-08-20에 대리인 서명으로 접수되었습니다. 본 양식에는 옵션 행사, 주식 매도 또는 파생상품 거래는 보고되어 있지 않습니다.
David P. Zito, President - Performance Services chez Premier, Inc. (PINC) a reçu l'attribution de 24 943 actions ordinaires de catégorie A le 19/08/2025 au titre de parts de performance liées aux résultats fiscaux 2025. Ces attributions ont été effectuées sur la base d'indicateurs de performance pour l'exercice 2025, mais ne deviendront acquises qu'à l'issue d'un cycle de performance de trois ans et sont soumises à la poursuite de l'emploi. Après l'attribution, la personne déclarant détenait à titre bénéficiaire 52 708 actions. Le formulaire 4 a été déposé en vertu de la Section 16 et signé par un mandataire le 20/08/2025. Aucune exercice d'option, vente ou transaction sur dérivés n'est signalée dans ce formulaire.
David P. Zito, President - Performance Services bei Premier, Inc. (PINC) erhielt am 19.08.2025 eine Zuteilung von 24.943 Class-A-Stammaktien als Performance-Aktien, gebunden an die Finanzergebnisse des Geschäftsjahres 2025. Diese Zuteilungen basieren auf Leistungskennzahlen für 2025, werden jedoch erst nach einem dreijährigen Performance-Zyklus fällig und unterliegen einer fortgesetzten Beschäftigung. Nach der Zuteilung besaß die meldende Person wirtschaftlich 52.708 Aktien. Das Formular 4 wurde gemäß Section 16 eingereicht und am 20.08.2025 von einem Bevollmächtigten unterschrieben. In diesem Formular sind keine Optionsausübungen, Verkäufe oder Derivatgeschäfte angegeben.
- Performance-based award aligns executive compensation with fiscal 2025 results and long-term performance
- No immediate sale or exercise reported, indicating no immediate insider liquidity or dilution from exercised options
- Award subject to continued employment, which could lead to forfeiture if employment terminates before vesting
- Vesting delayed three years, so there is no near-term increase in tradable shares or direct shareholder benefit
Insights
TL;DR: A time- and performance-based equity award increased insider holdings but remains subject to multi-year vesting.
The reported allocation of 24,943 performance shares is a compensatory grant tied to fiscal 2025 metrics and is structured to vest only after a three-year performance cycle subject to continued employment. Such awards align executive incentives with multi-year company performance and do not create immediate dilution from exercised securities. The post-allocation beneficial ownership of 52,708 shares shows a modest insider stake. There are no cash transactions, derivative trades, or dispositions reported, which limits immediate market impact.
TL;DR: This is a routine performance-share allocation consistent with long-term incentive practices and standard vesting conditions.
The form discloses an allocation rather than a vested transfer, emphasizing retention and performance alignment through a three-year cycle. From a governance perspective, the award's conditional vesting ties compensation to sustained employment and multi-year performance metrics, which is generally favorable for shareholder-aligned incentive design. The disclosure is complete for the reported non-derivative transaction; no unusual harvesting or accelerated vesting events are indicated.
David P. Zito, President - Performance Services presso Premier, Inc. (PINC) ha ricevuto l'assegnazione di 24.943 azioni ordinarie di Classe A in data 19/08/2025 come premi in azioni legati ai risultati fiscali del 2025. Questi premi sono stati attribuiti sulla base di indicatori di performance relativi all'esercizio 2025, ma non matureranno prima del termine di un ciclo di performance triennale e sono subordinati al mantenimento dell'impiego. Dopo l'assegnazione, la persona segnalante deteneva, a titolo beneficiario, 52.708 azioni. Il Modulo 4 è stato presentato ai sensi della Sezione 16 e firmato da un procuratore il 20/08/2025. In questo modulo non sono riportate esercitazioni di opzioni, vendite o operazioni con strumenti derivati.
David P. Zito, President - Performance Services en Premier, Inc. (PINC) recibió una asignación de 24.943 acciones ordinarias Clase A el 19/08/2025 como premios en acciones vinculados a los resultados fiscales de 2025. Estos premios se otorgaron con base en métricas de desempeño del ejercicio 2025, pero no devengarán hasta completar un ciclo de desempeño de tres años y están sujetos a la continuidad del empleo. Tras la asignación, la persona informante poseía de forma beneficiaria 52.708 acciones. El Formulario 4 fue presentado conforme a la Sección 16 y firmado por un apoderado el 20/08/2025. En este formulario no se informan ejercicios de opciones, ventas ni operaciones con derivados.
David P. Zito, President - Performance Services, Premier, Inc. (PINC)는 성과주로서 24,943주의 클래스 A 보통주를 2025-08-19에 배정받았습니다. 이 상은 2025 회계연도 실적에 따라 배정되었지만, 3년 성과 기간이 끝난 후에야 취득(vest)되며 계속 재직 중인 경우에만 유효합니다. 배정 이후 보고인은 52,708주를 실질적으로 보유하고 있었습니다. 양식(Form 4)은 섹션 16에 따라 제출되었고 2025-08-20에 대리인 서명으로 접수되었습니다. 본 양식에는 옵션 행사, 주식 매도 또는 파생상품 거래는 보고되어 있지 않습니다.
David P. Zito, President - Performance Services chez Premier, Inc. (PINC) a reçu l'attribution de 24 943 actions ordinaires de catégorie A le 19/08/2025 au titre de parts de performance liées aux résultats fiscaux 2025. Ces attributions ont été effectuées sur la base d'indicateurs de performance pour l'exercice 2025, mais ne deviendront acquises qu'à l'issue d'un cycle de performance de trois ans et sont soumises à la poursuite de l'emploi. Après l'attribution, la personne déclarant détenait à titre bénéficiaire 52 708 actions. Le formulaire 4 a été déposé en vertu de la Section 16 et signé par un mandataire le 20/08/2025. Aucune exercice d'option, vente ou transaction sur dérivés n'est signalée dans ce formulaire.
David P. Zito, President - Performance Services bei Premier, Inc. (PINC) erhielt am 19.08.2025 eine Zuteilung von 24.943 Class-A-Stammaktien als Performance-Aktien, gebunden an die Finanzergebnisse des Geschäftsjahres 2025. Diese Zuteilungen basieren auf Leistungskennzahlen für 2025, werden jedoch erst nach einem dreijährigen Performance-Zyklus fällig und unterliegen einer fortgesetzten Beschäftigung. Nach der Zuteilung besaß die meldende Person wirtschaftlich 52.708 Aktien. Das Formular 4 wurde gemäß Section 16 eingereicht und am 20.08.2025 von einem Bevollmächtigten unterschrieben. In diesem Formular sind keine Optionsausübungen, Verkäufe oder Derivatgeschäfte angegeben.