[Form 4] Richardson Electronics Ltd Insider Trading Activity
Richardson Electronics (RELL) – SEC Form 4: EVP Global Supply Chain Kathleen McNally reported two equity awards dated 21 Jul 2025. She received 5,000 restricted common shares at $0, lifting her direct stake to 46,169 shares. She also obtained an option for 7,500 shares at an exercise price of $9.73, first exercisable 21 Jul 2026, expiring 21 Jul 2035, and vesting 20 % annually over five years. Both grants were issued under the company’s 2011 Long-Term Incentive Plan and involve no open-market purchase. The awards slightly increase insider ownership and create minimal potential dilution.
Richardson Electronics (RELL) – Modulo SEC Form 4: Kathleen McNally, EVP della catena di approvvigionamento globale, ha riportato due assegnazioni di azioni datate 21 luglio 2025. Ha ricevuto 5.000 azioni ordinarie vincolate a $0, portando la sua partecipazione diretta a 46.169 azioni. Ha inoltre ottenuto un opzione per 7.500 azioni con prezzo di esercizio di $9,73, esercitabile a partire dal 21 luglio 2026, con scadenza il 21 luglio 2035, e con maturazione del 20% annuale per cinque anni. Entrambe le assegnazioni sono state concesse nell’ambito del Piano di Incentivi a Lungo Termine 2011 dell’azienda e non prevedono acquisti sul mercato aperto. Questi premi aumentano leggermente la proprietà interna e comportano una diluizione potenziale minima.
Richardson Electronics (RELL) – Formulario SEC Form 4: Kathleen McNally, EVP de la cadena de suministro global, reportó dos adjudicaciones de acciones fechadas el 21 de julio de 2025. Recibió 5,000 acciones comunes restringidas a $0, elevando su participación directa a 46,169 acciones. También obtuvo una opción para 7,500 acciones con precio de ejercicio de $9.73, ejercitable desde el 21 de julio de 2026, con vencimiento el 21 de julio de 2035, y con adquisición del 20 % anual durante cinco años. Ambas concesiones se emitieron bajo el Plan de Incentivos a Largo Plazo 2011 de la empresa y no implican compra en el mercado abierto. Las adjudicaciones aumentan ligeramente la propiedad interna y generan una dilución potencial mínima.
리처드슨 일렉트로닉스(RELL) – SEC 양식 4: 글로벌 공급망 부사장 캐슬린 맥널리는 2025년 7월 21일자 두 건의 주식 보상을 보고했습니다. 그녀는 5,000주의 제한된 보통주를 $0에 수령하여 직접 보유 지분을 46,169주로 늘렸습니다. 또한 7,500주에 대한 옵션을 행사 가격 $9.73에 받았으며, 최초 행사 가능일은 2026년 7월 21일이고 만료일은 2035년 7월 21일이며, 5년에 걸쳐 매년 20%씩 권리가 부여됩니다. 두 보상 모두 2011년 회사 장기 인센티브 계획에 따라 발행되었으며, 공개 시장에서의 매수는 포함되지 않았습니다. 이 보상들은 내부자 지분을 소폭 증가시키며 잠재적 희석 효과는 미미합니다.
Richardson Electronics (RELL) – Formulaire SEC 4 : Kathleen McNally, EVP de la chaîne d'approvisionnement mondiale, a déclaré deux attributions d’actions datées du 21 juillet 2025. Elle a reçu 5 000 actions ordinaires restreintes à 0 $, portant sa participation directe à 46 169 actions. Elle a également obtenu une option pour 7 500 actions à un prix d’exercice de 9,73 $, exerçable pour la première fois le 21 juillet 2026, expirant le 21 juillet 2035, avec un acquittement de 20 % par an sur cinq ans. Les deux attributions ont été émises dans le cadre du Plan d’Incitation à Long Terme 2011 de la société et ne nécessitent aucun achat sur le marché ouvert. Ces attributions augmentent légèrement la détention interne et entraînent une dilution potentielle minimale.
Richardson Electronics (RELL) – SEC Formular 4: Kathleen McNally, EVP der globalen Lieferkette, meldete zwei Aktienzuteilungen vom 21. Juli 2025. Sie erhielt 5.000 eingeschränkte Stammaktien zu $0, wodurch ihr direkter Anteil auf 46.169 Aktien anstieg. Zudem erhielt sie eine Option auf 7.500 Aktien mit einem Ausübungspreis von $9,73, erstmals ausübbar am 21. Juli 2026, mit Ablauf am 21. Juli 2035, und einer jährlichen Vesting-Rate von 20 % über fünf Jahre. Beide Zuteilungen wurden im Rahmen des Long-Term Incentive Plans 2011 des Unternehmens ausgegeben und beinhalten keinen Kauf am offenen Markt. Die Awards erhöhen leicht den Insiderbesitz und verursachen eine minimale potenzielle Verwässerung.
- Insider alignment: EVP McNally’s direct ownership rises to 46,169 shares, enhancing stake-based incentives.
- Long-term incentive structure: 7,500-share option vests over five years, encouraging management retention and performance.
- Potential dilution: Additional 12,500 shares (RSU + option) could modestly increase share count when fully vested/exercised.
Insights
TL;DR: Routine equity grants increase insider alignment; financial impact immaterial; neutral for valuation.
The 5,000-share RSU and 7,500-share option represent less than 0.1 % of RELL’s ~12 m shares outstanding, so dilution risk is negligible. Because no cash was paid, the transaction doesn’t signal buying conviction but does reinforce incentive alignment. Option strike of $9.73 roughly matches recent trading levels, offering upside motivation. Overall, a standard compensation event with little immediate market impact.
Richardson Electronics (RELL) – Modulo SEC Form 4: Kathleen McNally, EVP della catena di approvvigionamento globale, ha riportato due assegnazioni di azioni datate 21 luglio 2025. Ha ricevuto 5.000 azioni ordinarie vincolate a $0, portando la sua partecipazione diretta a 46.169 azioni. Ha inoltre ottenuto un opzione per 7.500 azioni con prezzo di esercizio di $9,73, esercitabile a partire dal 21 luglio 2026, con scadenza il 21 luglio 2035, e con maturazione del 20% annuale per cinque anni. Entrambe le assegnazioni sono state concesse nell’ambito del Piano di Incentivi a Lungo Termine 2011 dell’azienda e non prevedono acquisti sul mercato aperto. Questi premi aumentano leggermente la proprietà interna e comportano una diluizione potenziale minima.
Richardson Electronics (RELL) – Formulario SEC Form 4: Kathleen McNally, EVP de la cadena de suministro global, reportó dos adjudicaciones de acciones fechadas el 21 de julio de 2025. Recibió 5,000 acciones comunes restringidas a $0, elevando su participación directa a 46,169 acciones. También obtuvo una opción para 7,500 acciones con precio de ejercicio de $9.73, ejercitable desde el 21 de julio de 2026, con vencimiento el 21 de julio de 2035, y con adquisición del 20 % anual durante cinco años. Ambas concesiones se emitieron bajo el Plan de Incentivos a Largo Plazo 2011 de la empresa y no implican compra en el mercado abierto. Las adjudicaciones aumentan ligeramente la propiedad interna y generan una dilución potencial mínima.
리처드슨 일렉트로닉스(RELL) – SEC 양식 4: 글로벌 공급망 부사장 캐슬린 맥널리는 2025년 7월 21일자 두 건의 주식 보상을 보고했습니다. 그녀는 5,000주의 제한된 보통주를 $0에 수령하여 직접 보유 지분을 46,169주로 늘렸습니다. 또한 7,500주에 대한 옵션을 행사 가격 $9.73에 받았으며, 최초 행사 가능일은 2026년 7월 21일이고 만료일은 2035년 7월 21일이며, 5년에 걸쳐 매년 20%씩 권리가 부여됩니다. 두 보상 모두 2011년 회사 장기 인센티브 계획에 따라 발행되었으며, 공개 시장에서의 매수는 포함되지 않았습니다. 이 보상들은 내부자 지분을 소폭 증가시키며 잠재적 희석 효과는 미미합니다.
Richardson Electronics (RELL) – Formulaire SEC 4 : Kathleen McNally, EVP de la chaîne d'approvisionnement mondiale, a déclaré deux attributions d’actions datées du 21 juillet 2025. Elle a reçu 5 000 actions ordinaires restreintes à 0 $, portant sa participation directe à 46 169 actions. Elle a également obtenu une option pour 7 500 actions à un prix d’exercice de 9,73 $, exerçable pour la première fois le 21 juillet 2026, expirant le 21 juillet 2035, avec un acquittement de 20 % par an sur cinq ans. Les deux attributions ont été émises dans le cadre du Plan d’Incitation à Long Terme 2011 de la société et ne nécessitent aucun achat sur le marché ouvert. Ces attributions augmentent légèrement la détention interne et entraînent une dilution potentielle minimale.
Richardson Electronics (RELL) – SEC Formular 4: Kathleen McNally, EVP der globalen Lieferkette, meldete zwei Aktienzuteilungen vom 21. Juli 2025. Sie erhielt 5.000 eingeschränkte Stammaktien zu $0, wodurch ihr direkter Anteil auf 46.169 Aktien anstieg. Zudem erhielt sie eine Option auf 7.500 Aktien mit einem Ausübungspreis von $9,73, erstmals ausübbar am 21. Juli 2026, mit Ablauf am 21. Juli 2035, und einer jährlichen Vesting-Rate von 20 % über fünf Jahre. Beide Zuteilungen wurden im Rahmen des Long-Term Incentive Plans 2011 des Unternehmens ausgegeben und beinhalten keinen Kauf am offenen Markt. Die Awards erhöhen leicht den Insiderbesitz und verursachen eine minimale potenzielle Verwässerung.