[Form 4] System1, Inc. Insider Trading Activity
System1, Inc. (SST) – Form 4 insider filing. On 07/31/2025 Director Taryn Jogi Naidu was granted 15,000 restricted stock units (RSUs) that convert 1-for-1 into Class A common shares at no cost. The award, issued under the 2022 Incentive Award Plan, vests in four equal quarterly instalments on 15 Sep 2025, 15 Dec 2025, 15 Mar 2026 and 15 Jun 2026, contingent on continued board service.
After the grant, Naidu’s beneficial ownership increases to 38,562 shares, which includes the 15,000 unvested RSUs. Share totals already reflect the 1-for-10 reverse split completed 11 Jun 2025. No dispositions occurred; the transaction represents additional insider equity that is non-cash, non-option-based and immaterial to share count. While routine, the filing signals ongoing board-level alignment with shareholders and introduces a modest future dilution once the RSUs vest.
System1, Inc. (SST) – Comunicazione interna Modulo 4. Il 31/07/2025, la Direttrice Taryn Jogi Naidu ha ricevuto 15.000 unità azionarie vincolate (RSU) convertibili 1 a 1 in azioni ordinarie di Classe A senza alcun costo. Il premio, concesso nell'ambito del Piano Incentivi 2022, si consolida in quattro rate trimestrali uguali il 15 settembre 2025, 15 dicembre 2025, 15 marzo 2026 e 15 giugno 2026, subordinatamente al mantenimento del servizio nel consiglio.
Dopo la concessione, la partecipazione di Naidu sale a 38.562 azioni, inclusi i 15.000 RSU non ancora maturati. Il totale azionario riflette già il raggruppamento azionario 1-per-10 completato l’11 giugno 2025. Non si sono verificate cessioni; l’operazione rappresenta un aumento di capitale interno non monetario, non basato su opzioni e di entità trascurabile rispetto al totale azionario. Pur essendo una prassi abituale, la comunicazione evidenzia un continuo allineamento del consiglio con gli azionisti e introduce una lieve diluizione futura al momento della maturazione delle RSU.
System1, Inc. (SST) – Presentación interna Formulario 4. El 31/07/2025, la Directora Taryn Jogi Naidu recibió 15,000 unidades restringidas de acciones (RSU) que se convierten 1 a 1 en acciones ordinarias Clase A sin costo alguno. La concesión, otorgada bajo el Plan de Incentivos 2022, se consolida en cuatro pagos trimestrales iguales el 15 de septiembre de 2025, 15 de diciembre de 2025, 15 de marzo de 2026 y 15 de junio de 2026, condicionado al servicio continuo en el consejo.
Tras la concesión, la propiedad beneficiaria de Naidu aumenta a 38,562 acciones, incluyendo las 15,000 RSU no consolidadas. El total de acciones ya refleja la consolidación inversa 1 por 10 completada el 11 de junio de 2025. No hubo disposiciones; la transacción representa un aumento interno de capital no monetario, no basado en opciones y de impacto insignificante en el total de acciones. Aunque rutinaria, la presentación señala una alineación continua a nivel de junta con los accionistas e introduce una dilución futura modesta cuando las RSU se consoliden.
System1, Inc. (SST) – 내부자 신고서 Form 4. 2025년 7월 31일, 이사 Taryn Jogi Naidu는 15,000개의 제한 주식 단위(RSU)를 무상으로 1대1 비율로 클래스 A 보통주로 전환할 수 있도록 부여받았습니다. 이 보상은 2022년 인센티브 보상 계획에 따라 지급되며, 2025년 9월 15일, 12월 15일, 2026년 3월 15일 및 6월 15일에 4분기별로 균등하게 베스팅되며, 이사회 서비스 유지가 조건입니다.
부여 후 Naidu의 실소유 주식은 38,562주로 증가했으며, 여기에는 아직 베스팅되지 않은 15,000 RSU가 포함되어 있습니다. 주식 수는 2025년 6월 11일 완료된 1대10 주식 병합을 이미 반영하고 있습니다. 처분은 없었으며, 이 거래는 현금성 없고 옵션 기반이 아닌 추가 내부자 지분으로서 주식 수에 미미한 영향을 미칩니다. 일상적인 신고이지만, 이 보고는 이사회와 주주 간의 지속적인 일치를 나타내며 RSU가 베스팅될 때 소폭의 미래 희석을 예고합니다.
System1, Inc. (SST) – Déclaration d’initié Formulaire 4. Le 31/07/2025, la Directrice Taryn Jogi Naidu s’est vue attribuer 15 000 unités d’actions restreintes (RSU) convertibles à raison de 1 pour 1 en actions ordinaires de Classe A sans frais. Cette attribution, réalisée dans le cadre du Plan d’Attribution d’Incentives 2022, se libère en quatre versements trimestriels égaux les 15 septembre 2025, 15 décembre 2025, 15 mars 2026 et 15 juin 2026, sous condition de maintien au conseil d’administration.
Après cette attribution, la détention bénéficiaire de Naidu augmente à 38 562 actions, incluant les 15 000 RSU non encore acquises. Le total des actions tient déjà compte du regroupement d’actions 1 pour 10 réalisé le 11 juin 2025. Aucune cession n’a eu lieu ; la transaction représente une augmentation de capital interne non monétaire, non basée sur des options et sans impact significatif sur le nombre d’actions. Bien que routinière, cette déclaration témoigne d’un alignement continu du conseil avec les actionnaires et introduit une dilution modérée à venir lors de l’acquisition des RSU.
System1, Inc. (SST) – Form 4 Insider-Meldung. Am 31.07.2025 wurde der Direktorin Taryn Jogi Naidu 15.000 Restricted Stock Units (RSUs) gewährt, die kostenfrei 1:1 in Class A Stammaktien umwandelbar sind. Die Zuteilung erfolgte im Rahmen des Incentive Award Plans 2022 und wird in vier gleichen vierteljährlichen Tranchen am 15.09.2025, 15.12.2025, 15.03.2026 und 15.06.2026 fällig, vorbehaltlich der fortgesetzten Vorstandsmitgliedschaft.
Nach der Gewährung erhöht sich Naidus wirtschaftliches Eigentum auf 38.562 Aktien, einschließlich der 15.000 noch nicht fälligen RSUs. Die Aktienzahl berücksichtigt bereits den 1-zu-10 Reverse Split, der am 11. Juni 2025 abgeschlossen wurde. Es gab keine Veräußerungen; die Transaktion stellt eine zusätzliche Insiderbeteiligung dar, die nicht in bar, nicht optionsbasiert ist und für die Aktienzahl unerheblich bleibt. Obwohl routinemäßig, signalisiert die Meldung eine fortlaufende Ausrichtung des Vorstands auf die Aktionäre und führt zu einer moderaten zukünftigen Verwässerung, sobald die RSUs fällig werden.
- Incremental insider ownership: director’s holdings rise to 38,562 shares, enhancing alignment with shareholders.
- No cash cost or sale activity: grant does not signal liquidity pressure or insider divestment.
- Future dilution: 15,000 new shares will enter the float as RSUs vest, albeit immaterial.
- No direct market signal: award is compensation-driven, not an elective open-market purchase.
Insights
TL;DR: Routine RSU grant; immaterial dilution; shows director alignment, neutral fundamental impact.
The 15k-share RSU grant equals well under 0.1 % of SST’s outstanding shares (post-split) and requires no cash outlay. Vesting is service-based, so the award mainly incentivises board continuity. Because there were no open-market purchases or sales, the transaction neither signals insider conviction nor raises liquidity concerns. Investors should view the filing as standard governance practice that marginally tightens director-shareholder alignment without altering near-term financials.
System1, Inc. (SST) – Comunicazione interna Modulo 4. Il 31/07/2025, la Direttrice Taryn Jogi Naidu ha ricevuto 15.000 unità azionarie vincolate (RSU) convertibili 1 a 1 in azioni ordinarie di Classe A senza alcun costo. Il premio, concesso nell'ambito del Piano Incentivi 2022, si consolida in quattro rate trimestrali uguali il 15 settembre 2025, 15 dicembre 2025, 15 marzo 2026 e 15 giugno 2026, subordinatamente al mantenimento del servizio nel consiglio.
Dopo la concessione, la partecipazione di Naidu sale a 38.562 azioni, inclusi i 15.000 RSU non ancora maturati. Il totale azionario riflette già il raggruppamento azionario 1-per-10 completato l’11 giugno 2025. Non si sono verificate cessioni; l’operazione rappresenta un aumento di capitale interno non monetario, non basato su opzioni e di entità trascurabile rispetto al totale azionario. Pur essendo una prassi abituale, la comunicazione evidenzia un continuo allineamento del consiglio con gli azionisti e introduce una lieve diluizione futura al momento della maturazione delle RSU.
System1, Inc. (SST) – Presentación interna Formulario 4. El 31/07/2025, la Directora Taryn Jogi Naidu recibió 15,000 unidades restringidas de acciones (RSU) que se convierten 1 a 1 en acciones ordinarias Clase A sin costo alguno. La concesión, otorgada bajo el Plan de Incentivos 2022, se consolida en cuatro pagos trimestrales iguales el 15 de septiembre de 2025, 15 de diciembre de 2025, 15 de marzo de 2026 y 15 de junio de 2026, condicionado al servicio continuo en el consejo.
Tras la concesión, la propiedad beneficiaria de Naidu aumenta a 38,562 acciones, incluyendo las 15,000 RSU no consolidadas. El total de acciones ya refleja la consolidación inversa 1 por 10 completada el 11 de junio de 2025. No hubo disposiciones; la transacción representa un aumento interno de capital no monetario, no basado en opciones y de impacto insignificante en el total de acciones. Aunque rutinaria, la presentación señala una alineación continua a nivel de junta con los accionistas e introduce una dilución futura modesta cuando las RSU se consoliden.
System1, Inc. (SST) – 내부자 신고서 Form 4. 2025년 7월 31일, 이사 Taryn Jogi Naidu는 15,000개의 제한 주식 단위(RSU)를 무상으로 1대1 비율로 클래스 A 보통주로 전환할 수 있도록 부여받았습니다. 이 보상은 2022년 인센티브 보상 계획에 따라 지급되며, 2025년 9월 15일, 12월 15일, 2026년 3월 15일 및 6월 15일에 4분기별로 균등하게 베스팅되며, 이사회 서비스 유지가 조건입니다.
부여 후 Naidu의 실소유 주식은 38,562주로 증가했으며, 여기에는 아직 베스팅되지 않은 15,000 RSU가 포함되어 있습니다. 주식 수는 2025년 6월 11일 완료된 1대10 주식 병합을 이미 반영하고 있습니다. 처분은 없었으며, 이 거래는 현금성 없고 옵션 기반이 아닌 추가 내부자 지분으로서 주식 수에 미미한 영향을 미칩니다. 일상적인 신고이지만, 이 보고는 이사회와 주주 간의 지속적인 일치를 나타내며 RSU가 베스팅될 때 소폭의 미래 희석을 예고합니다.
System1, Inc. (SST) – Déclaration d’initié Formulaire 4. Le 31/07/2025, la Directrice Taryn Jogi Naidu s’est vue attribuer 15 000 unités d’actions restreintes (RSU) convertibles à raison de 1 pour 1 en actions ordinaires de Classe A sans frais. Cette attribution, réalisée dans le cadre du Plan d’Attribution d’Incentives 2022, se libère en quatre versements trimestriels égaux les 15 septembre 2025, 15 décembre 2025, 15 mars 2026 et 15 juin 2026, sous condition de maintien au conseil d’administration.
Après cette attribution, la détention bénéficiaire de Naidu augmente à 38 562 actions, incluant les 15 000 RSU non encore acquises. Le total des actions tient déjà compte du regroupement d’actions 1 pour 10 réalisé le 11 juin 2025. Aucune cession n’a eu lieu ; la transaction représente une augmentation de capital interne non monétaire, non basée sur des options et sans impact significatif sur le nombre d’actions. Bien que routinière, cette déclaration témoigne d’un alignement continu du conseil avec les actionnaires et introduit une dilution modérée à venir lors de l’acquisition des RSU.
System1, Inc. (SST) – Form 4 Insider-Meldung. Am 31.07.2025 wurde der Direktorin Taryn Jogi Naidu 15.000 Restricted Stock Units (RSUs) gewährt, die kostenfrei 1:1 in Class A Stammaktien umwandelbar sind. Die Zuteilung erfolgte im Rahmen des Incentive Award Plans 2022 und wird in vier gleichen vierteljährlichen Tranchen am 15.09.2025, 15.12.2025, 15.03.2026 und 15.06.2026 fällig, vorbehaltlich der fortgesetzten Vorstandsmitgliedschaft.
Nach der Gewährung erhöht sich Naidus wirtschaftliches Eigentum auf 38.562 Aktien, einschließlich der 15.000 noch nicht fälligen RSUs. Die Aktienzahl berücksichtigt bereits den 1-zu-10 Reverse Split, der am 11. Juni 2025 abgeschlossen wurde. Es gab keine Veräußerungen; die Transaktion stellt eine zusätzliche Insiderbeteiligung dar, die nicht in bar, nicht optionsbasiert ist und für die Aktienzahl unerheblich bleibt. Obwohl routinemäßig, signalisiert die Meldung eine fortlaufende Ausrichtung des Vorstands auf die Aktionäre und führt zu einer moderaten zukünftigen Verwässerung, sobald die RSUs fällig werden.
FAQ
What did System1 (SST) disclose in this Form 4?
When do the newly granted RSUs vest?
How many System1 shares does the director own after the grant?
Was there any insider selling in this filing?
Does the RSU grant dilute existing shareholders?
