[Form 4] Encore Capital Group, Inc. Insider Trading Activity
Ashwini Gupta, a director of Encore Capital Group, received a grant of 657 deferred stock units on 09/01/2025 under the company's non-employee director deferred compensation plan. The units convert one-for-one into Encore common stock when distributed. Following the grant, the reporting person's beneficial ownership is 102,357 shares reported as direct ownership. The deferred units will be distributed as shares within ten business days following the fifth anniversary of the date the reporting person leaves the Board, meaning the award is intended as long-term, post-service compensation aligned with shareholder value.
Ashwini Gupta, amministratore di Encore Capital Group, ha ricevuto una assegnazione di 657 unità azionarie differite il 01/09/2025 nell'ambito del piano di compensazione differita per amministratori non esecutivi della società. Le unità si convertono in azioni ordinarie Encore con rapporto uno a uno al momento della distribuzione. Dopo la concessione, la detenzione beneficiaria della persona segnalante risulta di 102.357 azioni dichiarate come proprietà diretta. Le unità differite saranno distribuite come azioni entro dieci giorni lavorativi dal quinto anniversario della data in cui la persona segnalante lascia il Consiglio, il che indica che l'assegnazione è concepita come compenso post-carica a lungo termine allineato al valore per gli azionisti.
Ashwini Gupta, director de Encore Capital Group, recibió una concesión de 657 unidades de acciones diferidas el 01/09/2025 bajo el plan de compensación diferida para directores no empleados de la compañía. Las unidades se convierten en acciones ordinarias de Encore en una proporción de una a una al momento de su distribución. Tras la concesión, la titularidad beneficiaria de la persona informante es de 102.357 acciones reportadas como propiedad directa. Las unidades diferidas se distribuirán como acciones dentro de los diez días hábiles siguientes al quinto aniversario de la fecha en que la persona informante deje el Consejo, lo que indica que la adjudicación está diseñada como una compensación postservicio a largo plazo alineada con el valor para los accionistas.
Ashwini Gupta는 Encore Capital Group의 이사로서 2025년 9월 1일 회사의 비임원 이사 연기 보상 계획에 따라 657개의 연기 주식 단위를 부여받았습니다. 해당 단위는 배분 시 1대1 비율로 Encore 보통주로 전환됩니다. 부여 이후 보고인의 실질 소유는 직접 소유로 신고된 102,357주입니다. 연기 단위는 보고인이 이사회에서 떠난 날로부터 5주년 후 열 번째 영업일 이내에 주식으로 배분될 예정이며, 이는 해당 수여가 주주 가치와 일치하는 장기적 사후 근무 보상으로 의도되었음을 의미합니다.
Ashwini Gupta, administrateur d'Encore Capital Group, a reçu une attribution de 657 unités d'actions différées le 01/09/2025 dans le cadre du régime de rémunération différée pour administrateurs non salariés de la société. Les unités se convertissent en actions ordinaires Encore à raison d'une pour une lors de leur distribution. Après l'attribution, la participation bénéficiaire de la personne déclarant s'élève à 102 357 actions déclarées comme propriété directe. Les unités différées seront distribuées sous forme d'actions dans les dix jours ouvrables suivant le cinquième anniversaire de la date à laquelle la personne déclarant quitte le conseil, ce qui indique que l'attribution est conçue comme une rémunération post-mandat à long terme alignée sur la valeur pour les actionnaires.
Ashwini Gupta, ein Direktor von Encore Capital Group, erhielt am 01.09.2025 eine Zuteilung von 657 aufgeschobenen Aktieneinheiten im Rahmen des aufgeschobenen Vergütungsplans der Gesellschaft für nicht-geschäftsführende Direktoren. Die Einheiten werden bei Ausschüttung eins zu eins in Stammaktien von Encore umgewandelt. Nach der Zuteilung beläuft sich das wirtschaftliche Eigentum der meldenden Person auf 102.357 Aktien, ausgewiesen als unmittelbares Eigentum. Die aufgeschobenen Einheiten werden innerhalb von zehn Geschäftstagen nach dem fünften Jahrestag des Datums, an dem die meldende Person den Vorstand verlässt, als Aktien ausgegeben, was zeigt, dass die Zuwendung als langfristige, nach dem Dienstzeitraum liegende Vergütung zur Ausrichtung auf den Aktionärswert gedacht ist.
- Grant aligns director compensation with shareholder value via deferred stock units converting one-for-one into common shares
- Long-term retention feature: distribution occurs only after a five-year post-service milestone, encouraging sustained oversight
- Clear conversion mechanics: deferred stock units convert into shares on a one-for-one basis
- Immediate liquidity is deferred, as distribution only occurs within ten business days following the fifth anniversary of leaving the Board
- Reporting shows increased beneficial ownership by 657 units, which may affect ownership calculations
Insights
TL;DR: Director received 657 deferred stock units, increasing direct beneficial ownership to 102,357 shares; award vests on post-service distribution.
The grant of 657 deferred stock units is a routine non-cash, long-term compensation event for a non-employee director under the 2017 Incentive Award Plan. The units convert one-for-one into common shares and are payable only after the director leaves the Board and five years have passed, with distribution within ten business days after that milestone. This structure ties compensation to long-term equity value rather than immediate cash outflow and increases reported direct beneficial ownership. For modelling ownership or dilution effects, note the specific unit count and conversion mechanics but the filing does not disclose any issuance source or immediate cash impact.
TL;DR: A standard deferred-equity director award structured to retain and align the director with long-term shareholder interests.
The award is a deferred stock unit grant under the company's non-employee director deferred compensation plan, converting one-for-one into shares on distribution. The delayed distribution tied to five years after board service termination is a retention-focused design that delays economic benefit and aligns outcomes with long-term company performance. The disclosure is clear on mechanics but does not provide plan limits, grant rationale, or whether the units are part of a recurring program for directors.
Ashwini Gupta, amministratore di Encore Capital Group, ha ricevuto una assegnazione di 657 unità azionarie differite il 01/09/2025 nell'ambito del piano di compensazione differita per amministratori non esecutivi della società. Le unità si convertono in azioni ordinarie Encore con rapporto uno a uno al momento della distribuzione. Dopo la concessione, la detenzione beneficiaria della persona segnalante risulta di 102.357 azioni dichiarate come proprietà diretta. Le unità differite saranno distribuite come azioni entro dieci giorni lavorativi dal quinto anniversario della data in cui la persona segnalante lascia il Consiglio, il che indica che l'assegnazione è concepita come compenso post-carica a lungo termine allineato al valore per gli azionisti.
Ashwini Gupta, director de Encore Capital Group, recibió una concesión de 657 unidades de acciones diferidas el 01/09/2025 bajo el plan de compensación diferida para directores no empleados de la compañía. Las unidades se convierten en acciones ordinarias de Encore en una proporción de una a una al momento de su distribución. Tras la concesión, la titularidad beneficiaria de la persona informante es de 102.357 acciones reportadas como propiedad directa. Las unidades diferidas se distribuirán como acciones dentro de los diez días hábiles siguientes al quinto aniversario de la fecha en que la persona informante deje el Consejo, lo que indica que la adjudicación está diseñada como una compensación postservicio a largo plazo alineada con el valor para los accionistas.
Ashwini Gupta는 Encore Capital Group의 이사로서 2025년 9월 1일 회사의 비임원 이사 연기 보상 계획에 따라 657개의 연기 주식 단위를 부여받았습니다. 해당 단위는 배분 시 1대1 비율로 Encore 보통주로 전환됩니다. 부여 이후 보고인의 실질 소유는 직접 소유로 신고된 102,357주입니다. 연기 단위는 보고인이 이사회에서 떠난 날로부터 5주년 후 열 번째 영업일 이내에 주식으로 배분될 예정이며, 이는 해당 수여가 주주 가치와 일치하는 장기적 사후 근무 보상으로 의도되었음을 의미합니다.
Ashwini Gupta, administrateur d'Encore Capital Group, a reçu une attribution de 657 unités d'actions différées le 01/09/2025 dans le cadre du régime de rémunération différée pour administrateurs non salariés de la société. Les unités se convertissent en actions ordinaires Encore à raison d'une pour une lors de leur distribution. Après l'attribution, la participation bénéficiaire de la personne déclarant s'élève à 102 357 actions déclarées comme propriété directe. Les unités différées seront distribuées sous forme d'actions dans les dix jours ouvrables suivant le cinquième anniversaire de la date à laquelle la personne déclarant quitte le conseil, ce qui indique que l'attribution est conçue comme une rémunération post-mandat à long terme alignée sur la valeur pour les actionnaires.
Ashwini Gupta, ein Direktor von Encore Capital Group, erhielt am 01.09.2025 eine Zuteilung von 657 aufgeschobenen Aktieneinheiten im Rahmen des aufgeschobenen Vergütungsplans der Gesellschaft für nicht-geschäftsführende Direktoren. Die Einheiten werden bei Ausschüttung eins zu eins in Stammaktien von Encore umgewandelt. Nach der Zuteilung beläuft sich das wirtschaftliche Eigentum der meldenden Person auf 102.357 Aktien, ausgewiesen als unmittelbares Eigentum. Die aufgeschobenen Einheiten werden innerhalb von zehn Geschäftstagen nach dem fünften Jahrestag des Datums, an dem die meldende Person den Vorstand verlässt, als Aktien ausgegeben, was zeigt, dass die Zuwendung als langfristige, nach dem Dienstzeitraum liegende Vergütung zur Ausrichtung auf den Aktionärswert gedacht ist.
FAQ
What did Ashwini Gupta receive according to the Form 4 for ECPG?
When do the deferred stock units convert into Encore (ECPG) common stock?
How many shares does Ashwini Gupta beneficially own after the grant?
What is the transaction date reported on the Form 4?
Were these cash payments or equity awards for ECPG?
