[Form 4] Veeva Systems Inc. Insider Trading Activity
Form 4 Filing: Veeva Systems (VEEV) Director Receives RSU Grant
Director Paul J. Sekhri received a grant of 1,013 Restricted Stock Units (RSUs) on June 18, 2025. Each RSU represents the right to receive one share of Veeva Systems Class A Common Stock. The RSUs will vest over one year with the following schedule:
- 25% vesting on September 1, 2025
- Remaining 75% vesting quarterly thereafter
- Vesting contingent on continued service with Veeva
The RSUs were granted under Veeva's Amended & Restated 2013 Equity Incentive Plan at $0 cost. Following the transaction, Sekhri directly owns 16,669 shares of Class A Common Stock and 1,013 RSUs. This equity compensation aligns the director's interests with shareholders through continued stock ownership.
Modulo 4 Depositato: Il Direttore di Veeva Systems (VEEV) Riceve una Concessione di RSU
Il direttore Paul J. Sekhri ha ricevuto una concessione di 1.013 Unità Azionarie Vincolate (RSU) il 18 giugno 2025. Ogni RSU rappresenta il diritto a ricevere una azione ordinaria di classe A di Veeva Systems. Le RSU matureranno nell'arco di un anno secondo il seguente calendario:
- 25% maturazione il 1° settembre 2025
- Il restante 75% maturerà trimestralmente successivamente
- La maturazione è subordinata alla continuazione del servizio presso Veeva
Le RSU sono state concesse nell'ambito del Piano di Incentivi Azionari Emendato e Ristabilito del 2013 di Veeva, senza alcun costo. Dopo questa operazione, Sekhri possiede direttamente 16.669 azioni ordinarie di classe A e 1.013 RSU. Questa forma di compenso azionario allinea gli interessi del direttore con quelli degli azionisti attraverso il mantenimento della proprietà azionaria.
Presentación del Formulario 4: El Director de Veeva Systems (VEEV) Recibe una Concesión de RSU
El director Paul J. Sekhri recibió una concesión de 1,013 Unidades de Acciones Restringidas (RSU) el 18 de junio de 2025. Cada RSU representa el derecho a recibir una acción ordinaria Clase A de Veeva Systems. Las RSU se consolidarán en el transcurso de un año según el siguiente calendario:
- 25% consolidación el 1 de septiembre de 2025
- El 75% restante se consolidará trimestralmente a partir de entonces
- La consolidación depende de la continuidad del servicio en Veeva
Las RSU fueron otorgadas bajo el Plan de Incentivos de Capital Reformado y Restablecido de Veeva de 2013 sin costo alguno. Tras esta transacción, Sekhri posee directamente 16,669 acciones ordinarias Clase A y 1,013 RSU. Esta compensación en acciones alinea los intereses del director con los de los accionistas mediante la propiedad continua de acciones.
Form 4 제출: Veeva Systems (VEEV) 이사, RSU 부여 받음
이사 Paul J. Sekhri는 2025년 6월 18일에 1,013개의 제한 주식 단위(RSU)를 부여받았습니다. 각 RSU는 Veeva Systems 클래스 A 보통주 1주를 받을 권리를 의미합니다. RSU는 다음 일정에 따라 1년 동안 단계적으로 확정됩니다:
- 2025년 9월 1일에 25% 확정
- 이후 분기별로 나머지 75% 확정
- 확정은 Veeva에서의 계속 근무를 조건으로 함
이 RSU는 Veeva의 2013년 개정 및 재확인된 주식 인센티브 계획에 따라 비용 없이 부여되었습니다. 이번 거래 후 Sekhri는 클래스 A 보통주 16,669주와 1,013 RSU를 직접 보유하게 됩니다. 이 주식 보상은 이사의 이해관계를 주주들과 일치시키고 지속적인 주식 보유를 통해 이를 강화합니다.
Dépôt du Formulaire 4 : Un Directeur de Veeva Systems (VEEV) reçoit une attribution de RSU
Le directeur Paul J. Sekhri a reçu une attribution de 1 013 unités d’actions restreintes (RSU) le 18 juin 2025. Chaque RSU donne droit à une action ordinaire de classe A de Veeva Systems. Les RSU seront acquises sur une période d’un an selon le calendrier suivant :
- 25 % acquis le 1er septembre 2025
- Les 75 % restants acquis trimestriellement par la suite
- L’acquisition est conditionnée à la poursuite du service chez Veeva
Les RSU ont été attribuées dans le cadre du Plan d’Incitation en Actions modifié et révisé de 2013 de Veeva, sans coût. À la suite de cette opération, Sekhri détient directement 16 669 actions ordinaires de classe A et 1 013 RSU. Cette rémunération en actions aligne les intérêts du directeur sur ceux des actionnaires grâce à la détention continue d’actions.
Formular 4 Einreichung: Veeva Systems (VEEV) Direktor erhält RSU-Zuteilung
Direktor Paul J. Sekhri erhielt am 18. Juni 2025 eine Zuteilung von 1.013 Restricted Stock Units (RSUs). Jede RSU berechtigt zum Erhalt einer Aktie der Veeva Systems Class A Stammaktien. Die RSUs werden über ein Jahr mit folgendem Zeitplan vesten:
- 25% Vesting am 1. September 2025
- Die verbleibenden 75% vesten danach vierteljährlich
- Das Vesting ist an die fortlaufende Dienstzeit bei Veeva gebunden
Die RSUs wurden im Rahmen des geänderten und neu gefassten Equity Incentive Plans von Veeva aus dem Jahr 2013 ohne Kosten gewährt. Nach der Transaktion besitzt Sekhri direkt 16.669 Class A Stammaktien und 1.013 RSUs. Diese Aktienvergütung richtet die Interessen des Direktors durch fortgesetzten Aktienbesitz mit denen der Aktionäre aus.
- None.
- None.
Modulo 4 Depositato: Il Direttore di Veeva Systems (VEEV) Riceve una Concessione di RSU
Il direttore Paul J. Sekhri ha ricevuto una concessione di 1.013 Unità Azionarie Vincolate (RSU) il 18 giugno 2025. Ogni RSU rappresenta il diritto a ricevere una azione ordinaria di classe A di Veeva Systems. Le RSU matureranno nell'arco di un anno secondo il seguente calendario:
- 25% maturazione il 1° settembre 2025
- Il restante 75% maturerà trimestralmente successivamente
- La maturazione è subordinata alla continuazione del servizio presso Veeva
Le RSU sono state concesse nell'ambito del Piano di Incentivi Azionari Emendato e Ristabilito del 2013 di Veeva, senza alcun costo. Dopo questa operazione, Sekhri possiede direttamente 16.669 azioni ordinarie di classe A e 1.013 RSU. Questa forma di compenso azionario allinea gli interessi del direttore con quelli degli azionisti attraverso il mantenimento della proprietà azionaria.
Presentación del Formulario 4: El Director de Veeva Systems (VEEV) Recibe una Concesión de RSU
El director Paul J. Sekhri recibió una concesión de 1,013 Unidades de Acciones Restringidas (RSU) el 18 de junio de 2025. Cada RSU representa el derecho a recibir una acción ordinaria Clase A de Veeva Systems. Las RSU se consolidarán en el transcurso de un año según el siguiente calendario:
- 25% consolidación el 1 de septiembre de 2025
- El 75% restante se consolidará trimestralmente a partir de entonces
- La consolidación depende de la continuidad del servicio en Veeva
Las RSU fueron otorgadas bajo el Plan de Incentivos de Capital Reformado y Restablecido de Veeva de 2013 sin costo alguno. Tras esta transacción, Sekhri posee directamente 16,669 acciones ordinarias Clase A y 1,013 RSU. Esta compensación en acciones alinea los intereses del director con los de los accionistas mediante la propiedad continua de acciones.
Form 4 제출: Veeva Systems (VEEV) 이사, RSU 부여 받음
이사 Paul J. Sekhri는 2025년 6월 18일에 1,013개의 제한 주식 단위(RSU)를 부여받았습니다. 각 RSU는 Veeva Systems 클래스 A 보통주 1주를 받을 권리를 의미합니다. RSU는 다음 일정에 따라 1년 동안 단계적으로 확정됩니다:
- 2025년 9월 1일에 25% 확정
- 이후 분기별로 나머지 75% 확정
- 확정은 Veeva에서의 계속 근무를 조건으로 함
이 RSU는 Veeva의 2013년 개정 및 재확인된 주식 인센티브 계획에 따라 비용 없이 부여되었습니다. 이번 거래 후 Sekhri는 클래스 A 보통주 16,669주와 1,013 RSU를 직접 보유하게 됩니다. 이 주식 보상은 이사의 이해관계를 주주들과 일치시키고 지속적인 주식 보유를 통해 이를 강화합니다.
Dépôt du Formulaire 4 : Un Directeur de Veeva Systems (VEEV) reçoit une attribution de RSU
Le directeur Paul J. Sekhri a reçu une attribution de 1 013 unités d’actions restreintes (RSU) le 18 juin 2025. Chaque RSU donne droit à une action ordinaire de classe A de Veeva Systems. Les RSU seront acquises sur une période d’un an selon le calendrier suivant :
- 25 % acquis le 1er septembre 2025
- Les 75 % restants acquis trimestriellement par la suite
- L’acquisition est conditionnée à la poursuite du service chez Veeva
Les RSU ont été attribuées dans le cadre du Plan d’Incitation en Actions modifié et révisé de 2013 de Veeva, sans coût. À la suite de cette opération, Sekhri détient directement 16 669 actions ordinaires de classe A et 1 013 RSU. Cette rémunération en actions aligne les intérêts du directeur sur ceux des actionnaires grâce à la détention continue d’actions.
Formular 4 Einreichung: Veeva Systems (VEEV) Direktor erhält RSU-Zuteilung
Direktor Paul J. Sekhri erhielt am 18. Juni 2025 eine Zuteilung von 1.013 Restricted Stock Units (RSUs). Jede RSU berechtigt zum Erhalt einer Aktie der Veeva Systems Class A Stammaktien. Die RSUs werden über ein Jahr mit folgendem Zeitplan vesten:
- 25% Vesting am 1. September 2025
- Die verbleibenden 75% vesten danach vierteljährlich
- Das Vesting ist an die fortlaufende Dienstzeit bei Veeva gebunden
Die RSUs wurden im Rahmen des geänderten und neu gefassten Equity Incentive Plans von Veeva aus dem Jahr 2013 ohne Kosten gewährt. Nach der Transaktion besitzt Sekhri direkt 16.669 Class A Stammaktien und 1.013 RSUs. Diese Aktienvergütung richtet die Interessen des Direktors durch fortgesetzten Aktienbesitz mit denen der Aktionäre aus.