[Form 4] The Wendy's Company Insider Trading Activity
John Min, Chief Legal Officer & Secretary of The Wendy's Company (WEN), received 182 Restricted Stock Units (RSUs) on June 16, 2025, as dividend equivalent units. These RSUs include tandem dividend equivalent rights and tax withholding rights.
Key details of the transaction:
- Each RSU represents a contingent right to receive one share of Wendy's common stock
- The RSUs will fully vest on September 16, 2027, contingent on Min's continued employment
- Following this grant, Min now beneficially owns 14,724 RSUs directly
- The RSUs were granted at $0 cost to the executive
This Form 4 filing represents standard equity compensation practices for executive officers, with RSUs serving as a long-term retention tool aligned with shareholder interests.
John Min, Chief Legal Officer e Segretario della The Wendy's Company (WEN), ha ricevuto 182 Unità Azionarie Vincolate (RSU) il 16 giugno 2025, come unità equivalenti a dividendi. Queste RSU comprendono diritti tandem equivalenti a dividendi e diritti di ritenuta fiscale.
Dettagli principali della transazione:
- Ogni RSU rappresenta un diritto condizionato a ricevere una quota di azioni ordinarie di Wendy's
- Le RSU matureranno completamente il 16 settembre 2027, a condizione che Min rimanga impiegato
- Dopo questa assegnazione, Min possiede direttamente beneficiariamente 14.724 RSU
- Le RSU sono state concesse senza alcun costo per il dirigente
Questa comunicazione Form 4 riflette le consuete pratiche di compensazione azionaria per dirigenti, con le RSU utilizzate come strumento di fidelizzazione a lungo termine in linea con gli interessi degli azionisti.
John Min, Director Legal y Secretario de The Wendy's Company (WEN), recibió 182 Unidades de Acciones Restringidas (RSUs) el 16 de junio de 2025, como unidades equivalentes a dividendos. Estas RSUs incluyen derechos equivalentes a dividendos en tándem y derechos de retención fiscal.
Detalles clave de la transacción:
- Cada RSU representa un derecho contingente a recibir una acción ordinaria de Wendy's
- Las RSUs se consolidarán completamente el 16 de septiembre de 2027, condicionado a la continuidad laboral de Min
- Tras esta concesión, Min posee directamente 14,724 RSUs
- Las RSUs fueron otorgadas sin costo alguno para el ejecutivo
Este reporte Formulario 4 representa prácticas estándar de compensación en acciones para ejecutivos, utilizando RSUs como herramienta de retención a largo plazo alineada con los intereses de los accionistas.
존 민은 웬디스 컴퍼니(WEN)의 최고 법률 책임자 겸 비서로서 2025년 6월 16일에 182개의 제한 주식 단위(RSU)를 배당금 등가 단위로 받았습니다. 이 RSU에는 배당금 등가 권리와 세금 원천징수 권리가 포함되어 있습니다.
거래 주요 내용:
- 각 RSU는 웬디스 보통주 1주를 받을 수 있는 조건부 권리를 나타냅니다
- RSU는 2027년 9월 16일에 완전히 베스팅되며, 이는 민 씨의 계속 고용 여부에 달려 있습니다
- 이번 부여 이후 민 씨는 직접적으로 14,724 RSU를 보유하게 되었습니다
- RSU는 임원에게 비용 없이 부여되었습니다
이 Form 4 제출은 임원 주식 보상 관행의 표준 사례로, RSU는 주주 이익에 부합하는 장기 유지 수단으로 활용됩니다.
John Min, Directeur Juridique et Secrétaire de The Wendy's Company (WEN), a reçu le 16 juin 2025 182 unités d’actions restreintes (RSU) en tant qu’unités équivalentes de dividendes. Ces RSU comprennent des droits équivalents aux dividendes en tandem ainsi que des droits de retenue fiscale.
Points clés de la transaction :
- Chaque RSU représente un droit conditionnel à recevoir une action ordinaire de Wendy's
- Les RSU seront entièrement acquises le 16 septembre 2027, sous réserve de la poursuite de l’emploi de Min
- Suite à cette attribution, Min détient désormais directement 14 724 RSU
- Les RSU ont été attribuées sans coût pour le dirigeant
Ce dépôt Formulaire 4 reflète les pratiques standard de rémunération en actions pour les cadres, avec les RSU servant d’outil de fidélisation à long terme aligné sur les intérêts des actionnaires.
John Min, Chief Legal Officer und Sekretär der The Wendy's Company (WEN), erhielt am 16. Juni 2025 182 Restricted Stock Units (RSUs) als Dividendenäquivalente Einheiten. Diese RSUs beinhalten Tandem-Dividendenäquivalenzrechte und Steuerabzugsrechte.
Wesentliche Details der Transaktion:
- Jede RSU repräsentiert ein bedingtes Recht auf den Erhalt einer Aktie der Wendy's-Stammaktien
- Die RSUs werden vollständig am 16. September 2027 unverfallbar, vorausgesetzt Min bleibt weiterhin beschäftigt
- Nach dieser Zuteilung besitzt Min nun direkt wirtschaftlich 14.724 RSUs
- Die RSUs wurden dem Executive ohne Kosten zugewiesen
Diese Form-4-Meldung entspricht den üblichen Aktienvergütungspraktiken für Führungskräfte, wobei RSUs als langfristiges Bindungsinstrument im Einklang mit den Interessen der Aktionäre dienen.
- None.
- None.
John Min, Chief Legal Officer e Segretario della The Wendy's Company (WEN), ha ricevuto 182 Unità Azionarie Vincolate (RSU) il 16 giugno 2025, come unità equivalenti a dividendi. Queste RSU comprendono diritti tandem equivalenti a dividendi e diritti di ritenuta fiscale.
Dettagli principali della transazione:
- Ogni RSU rappresenta un diritto condizionato a ricevere una quota di azioni ordinarie di Wendy's
- Le RSU matureranno completamente il 16 settembre 2027, a condizione che Min rimanga impiegato
- Dopo questa assegnazione, Min possiede direttamente beneficiariamente 14.724 RSU
- Le RSU sono state concesse senza alcun costo per il dirigente
Questa comunicazione Form 4 riflette le consuete pratiche di compensazione azionaria per dirigenti, con le RSU utilizzate come strumento di fidelizzazione a lungo termine in linea con gli interessi degli azionisti.
John Min, Director Legal y Secretario de The Wendy's Company (WEN), recibió 182 Unidades de Acciones Restringidas (RSUs) el 16 de junio de 2025, como unidades equivalentes a dividendos. Estas RSUs incluyen derechos equivalentes a dividendos en tándem y derechos de retención fiscal.
Detalles clave de la transacción:
- Cada RSU representa un derecho contingente a recibir una acción ordinaria de Wendy's
- Las RSUs se consolidarán completamente el 16 de septiembre de 2027, condicionado a la continuidad laboral de Min
- Tras esta concesión, Min posee directamente 14,724 RSUs
- Las RSUs fueron otorgadas sin costo alguno para el ejecutivo
Este reporte Formulario 4 representa prácticas estándar de compensación en acciones para ejecutivos, utilizando RSUs como herramienta de retención a largo plazo alineada con los intereses de los accionistas.
존 민은 웬디스 컴퍼니(WEN)의 최고 법률 책임자 겸 비서로서 2025년 6월 16일에 182개의 제한 주식 단위(RSU)를 배당금 등가 단위로 받았습니다. 이 RSU에는 배당금 등가 권리와 세금 원천징수 권리가 포함되어 있습니다.
거래 주요 내용:
- 각 RSU는 웬디스 보통주 1주를 받을 수 있는 조건부 권리를 나타냅니다
- RSU는 2027년 9월 16일에 완전히 베스팅되며, 이는 민 씨의 계속 고용 여부에 달려 있습니다
- 이번 부여 이후 민 씨는 직접적으로 14,724 RSU를 보유하게 되었습니다
- RSU는 임원에게 비용 없이 부여되었습니다
이 Form 4 제출은 임원 주식 보상 관행의 표준 사례로, RSU는 주주 이익에 부합하는 장기 유지 수단으로 활용됩니다.
John Min, Directeur Juridique et Secrétaire de The Wendy's Company (WEN), a reçu le 16 juin 2025 182 unités d’actions restreintes (RSU) en tant qu’unités équivalentes de dividendes. Ces RSU comprennent des droits équivalents aux dividendes en tandem ainsi que des droits de retenue fiscale.
Points clés de la transaction :
- Chaque RSU représente un droit conditionnel à recevoir une action ordinaire de Wendy's
- Les RSU seront entièrement acquises le 16 septembre 2027, sous réserve de la poursuite de l’emploi de Min
- Suite à cette attribution, Min détient désormais directement 14 724 RSU
- Les RSU ont été attribuées sans coût pour le dirigeant
Ce dépôt Formulaire 4 reflète les pratiques standard de rémunération en actions pour les cadres, avec les RSU servant d’outil de fidélisation à long terme aligné sur les intérêts des actionnaires.
John Min, Chief Legal Officer und Sekretär der The Wendy's Company (WEN), erhielt am 16. Juni 2025 182 Restricted Stock Units (RSUs) als Dividendenäquivalente Einheiten. Diese RSUs beinhalten Tandem-Dividendenäquivalenzrechte und Steuerabzugsrechte.
Wesentliche Details der Transaktion:
- Jede RSU repräsentiert ein bedingtes Recht auf den Erhalt einer Aktie der Wendy's-Stammaktien
- Die RSUs werden vollständig am 16. September 2027 unverfallbar, vorausgesetzt Min bleibt weiterhin beschäftigt
- Nach dieser Zuteilung besitzt Min nun direkt wirtschaftlich 14.724 RSUs
- Die RSUs wurden dem Executive ohne Kosten zugewiesen
Diese Form-4-Meldung entspricht den üblichen Aktienvergütungspraktiken für Führungskräfte, wobei RSUs als langfristiges Bindungsinstrument im Einklang mit den Interessen der Aktionäre dienen.