[Form 4] Douglas Elliman Inc. Insider Trading Activity
Douglas Elliman Inc. reported a non-derivative equity grant to an officer. On August 13, 2025 the company granted the reporting person a restricted stock award of 250,000 shares of common stock under the 2021 Management Incentive Plan. The award vests in four equal annual installments beginning August 13, 2026, subject to continued employment and includes earlier vesting upon a change-of-control. The filing was signed by an attorney-in-fact on August 14, 2025.
The grant includes an acceleration feature for the next two tranches if the reporting person is terminated without cause or for good reason. The Form 4 discloses the reporting person holds 250,000 shares directly following the transaction. An Exhibit 24 limited power of attorney was referenced as filed with the Form 3.
Douglas Elliman Inc. ha comunicato una concessione di azioni non derivate a un dirigente. Il 13 agosto 2025 la società ha assegnato alla persona segnalante un premio in azioni ristrette pari a 250.000 azioni ordinarie ai sensi del 2021 Management Incentive Plan. Il premio matura in quattro quote annuali uguali a partire dal 13 agosto 2026, subordinatamente alla permanenza in servizio, e prevede una maturazione anticipata in caso di change-of-control. Il documento è stato firmato da un procuratore il 14 agosto 2025.
La concessione include una clausola di accelerazione per le due tranche successive se la persona segnalante viene terminata senza giusta causa o per un motivo valido. Il Modulo 4 indica che la persona segnalante detiene 250.000 azioni direttamente dopo la transazione. È stato richiamato un Exhibit 24, procura limitata, depositato con il Modulo 3.
Douglas Elliman Inc. informó una asignación de capital no derivativa a un ejecutivo. El 13 de agosto de 2025 la compañía concedió a la persona informante una adjudicación de acciones restringidas por 250.000 acciones ordinarias en virtud del 2021 Management Incentive Plan. La adjudicación vence en cuatro anualidades iguales a partir del 13 de agosto de 2026, sujeta a la continuidad en el empleo, e incluye aceleración en caso de change-of-control. El formulario fue firmado por un apoderado el 14 de agosto de 2025.
La concesión contempla una cláusula de aceleración para las dos siguientes tramos si la persona informante es despedida sin causa o por una razón justificable. El Formulario 4 revela que la persona informante posee 250.000 acciones directamente tras la transacción. Se hace referencia a un Exhibit 24, poder limitado, presentado con el Formulario 3.
Douglas Elliman Inc.은 임원에게 비파생 지분을 부여했다고 보고했습니다. 2025년 8월 13일 회사는 보고자에게 2021 Management Incentive Plan에 따라 일반주식 제한부 주식 보상 250,000주를 부여했습니다. 이 보상은 2026년 8월 13일부터 4년간 연등분으로 베스팅되며 계속 고용 상태를 조건으로 하고, 지배구조 변경(change-of-control) 시 조기 베스팅이 적용됩니다. 해당 신고서는 2025년 8월 14일 대리인이 서명했습니다.
이 부여에는 보고자가 정당한 사유 없이 해고되거나 정당한 이유로 퇴직하는 경우 다음 두 트랜치에 대해 가속화되는 조항이 포함되어 있습니다. Form 4에는 거래 직후 보고자가 250,000주를 직접 보유하고 있는 것으로 기재되어 있습니다. Exhibit 24 제한 위임장은 Form 3와 함께 제출된 것으로 언급되었습니다.
Douglas Elliman Inc. a déclaré une attribution de capitaux propres non dérivés à un dirigeant. Le 13 août 2025, la société a accordé à la personne déclarante une attribution d'actions restreintes de 250 000 actions ordinaires dans le cadre du 2021 Management Incentive Plan. L'attribution devient acquise en quatre versements annuels égaux à partir du 13 août 2026, sous réserve de la poursuite de l'emploi, et prévoit une acquisition anticipée en cas de change-of-control. Le dépôt a été signé par un mandataire le 14 août 2025.
L'attribution inclut une clause d'accélération pour les deux tranches suivantes si la personne déclarante est licenciée sans motif valable ou pour un motif légitime. Le Formulaire 4 indique que la personne déclarante détient 250 000 actions directement après la transaction. Un Exhibit 24 (procuration limitée) a été mentionné comme déposé avec le Formulaire 3.
Douglas Elliman Inc. meldete eine nicht-derivative Eigenkapitalzuteilung an einen leitenden Angestellten. Am 13. August 2025 gewährte das Unternehmen der meldenden Person eine Restricted-Stock-Zuteilung von 250.000 Aktien Stammaktien unter dem 2021 Management Incentive Plan. Die Zuteilung verringert sich in vier gleichen jährlichen Tranchen beginnend am 13. August 2026, vorbehaltlich fortgesetzter Anstellung, und sieht eine vorzeitige Vesting bei einem Change-of-Control vor. Die Einreichung wurde am 14. August 2025 von einem Bevollmächtigten unterschrieben.
Die Zuteilung enthält eine Beschleunigungsklausel für die nächsten zwei Tranchen, falls die meldende Person ohne Grund oder aus wichtigem Grund gekündigt wird. Im Formular 4 wird offengelegt, dass die meldende Person 250.000 Aktien direkt nach der Transaktion hält. Ein Exhibit 24 (limitiertes Vollmacht) wurde als zusammen mit Formular 3 eingereicht referenziert.
- Grant of 250,000 restricted shares to the reporting officer was disclosed
- Four‑year vesting schedule beginning August 13, 2026 aligns pay with long‑term retention
- Change‑of‑control and termination acceleration provisions provide executive protection and retention incentives
- Exhibit 24 limited power of attorney was filed with the Form 3 as referenced
- None.
Insights
TL;DR A senior officer received a time‑based equity award of 250,000 shares with typical vesting and change‑of‑control protections.
The grant increases the officer's direct ownership to 250,000 shares and aligns compensation with long‑term performance through four annual vesting tranches starting August 13, 2026. The award's change‑of‑control and termination acceleration provisions are common in executive packages and can affect retention incentives. The filing reports no cash consideration and no immediate sale; this is a compensation disclosure rather than a market transaction.
TL;DR The restricted stock award includes standard governance features: multi‑year vesting, change‑of‑control acceleration and termination protections.
The structure—four equal annual installments with earlier vesting on change‑of‑control and partial acceleration on termination without cause or for good reason—reflects common retention and succession planning practices. The Form 4 also cites an Exhibit 24 limited power of attorney filed with the Form 3. The disclosure is routine and material mainly as a compensation and ownership update.
Douglas Elliman Inc. ha comunicato una concessione di azioni non derivate a un dirigente. Il 13 agosto 2025 la società ha assegnato alla persona segnalante un premio in azioni ristrette pari a 250.000 azioni ordinarie ai sensi del 2021 Management Incentive Plan. Il premio matura in quattro quote annuali uguali a partire dal 13 agosto 2026, subordinatamente alla permanenza in servizio, e prevede una maturazione anticipata in caso di change-of-control. Il documento è stato firmato da un procuratore il 14 agosto 2025.
La concessione include una clausola di accelerazione per le due tranche successive se la persona segnalante viene terminata senza giusta causa o per un motivo valido. Il Modulo 4 indica che la persona segnalante detiene 250.000 azioni direttamente dopo la transazione. È stato richiamato un Exhibit 24, procura limitata, depositato con il Modulo 3.
Douglas Elliman Inc. informó una asignación de capital no derivativa a un ejecutivo. El 13 de agosto de 2025 la compañía concedió a la persona informante una adjudicación de acciones restringidas por 250.000 acciones ordinarias en virtud del 2021 Management Incentive Plan. La adjudicación vence en cuatro anualidades iguales a partir del 13 de agosto de 2026, sujeta a la continuidad en el empleo, e incluye aceleración en caso de change-of-control. El formulario fue firmado por un apoderado el 14 de agosto de 2025.
La concesión contempla una cláusula de aceleración para las dos siguientes tramos si la persona informante es despedida sin causa o por una razón justificable. El Formulario 4 revela que la persona informante posee 250.000 acciones directamente tras la transacción. Se hace referencia a un Exhibit 24, poder limitado, presentado con el Formulario 3.
Douglas Elliman Inc.은 임원에게 비파생 지분을 부여했다고 보고했습니다. 2025년 8월 13일 회사는 보고자에게 2021 Management Incentive Plan에 따라 일반주식 제한부 주식 보상 250,000주를 부여했습니다. 이 보상은 2026년 8월 13일부터 4년간 연등분으로 베스팅되며 계속 고용 상태를 조건으로 하고, 지배구조 변경(change-of-control) 시 조기 베스팅이 적용됩니다. 해당 신고서는 2025년 8월 14일 대리인이 서명했습니다.
이 부여에는 보고자가 정당한 사유 없이 해고되거나 정당한 이유로 퇴직하는 경우 다음 두 트랜치에 대해 가속화되는 조항이 포함되어 있습니다. Form 4에는 거래 직후 보고자가 250,000주를 직접 보유하고 있는 것으로 기재되어 있습니다. Exhibit 24 제한 위임장은 Form 3와 함께 제출된 것으로 언급되었습니다.
Douglas Elliman Inc. a déclaré une attribution de capitaux propres non dérivés à un dirigeant. Le 13 août 2025, la société a accordé à la personne déclarante une attribution d'actions restreintes de 250 000 actions ordinaires dans le cadre du 2021 Management Incentive Plan. L'attribution devient acquise en quatre versements annuels égaux à partir du 13 août 2026, sous réserve de la poursuite de l'emploi, et prévoit une acquisition anticipée en cas de change-of-control. Le dépôt a été signé par un mandataire le 14 août 2025.
L'attribution inclut une clause d'accélération pour les deux tranches suivantes si la personne déclarante est licenciée sans motif valable ou pour un motif légitime. Le Formulaire 4 indique que la personne déclarante détient 250 000 actions directement après la transaction. Un Exhibit 24 (procuration limitée) a été mentionné comme déposé avec le Formulaire 3.
Douglas Elliman Inc. meldete eine nicht-derivative Eigenkapitalzuteilung an einen leitenden Angestellten. Am 13. August 2025 gewährte das Unternehmen der meldenden Person eine Restricted-Stock-Zuteilung von 250.000 Aktien Stammaktien unter dem 2021 Management Incentive Plan. Die Zuteilung verringert sich in vier gleichen jährlichen Tranchen beginnend am 13. August 2026, vorbehaltlich fortgesetzter Anstellung, und sieht eine vorzeitige Vesting bei einem Change-of-Control vor. Die Einreichung wurde am 14. August 2025 von einem Bevollmächtigten unterschrieben.
Die Zuteilung enthält eine Beschleunigungsklausel für die nächsten zwei Tranchen, falls die meldende Person ohne Grund oder aus wichtigem Grund gekündigt wird. Im Formular 4 wird offengelegt, dass die meldende Person 250.000 Aktien direkt nach der Transaktion hält. Ein Exhibit 24 (limitiertes Vollmacht) wurde als zusammen mit Formular 3 eingereicht referenziert.
FAQ
What did Douglas Elliman (DOUG) report in this Form 4?
When does the restricted stock award vest?
Are there special vesting conditions for the award?
How many shares does the reporting person beneficially own after the transaction?
Was any cash paid for the restricted stock award?
