[Form 4] Pelthos Therapeutics Inc. Insider Trading Activity
Pelthos Therapeutics (PTHS) filed a Form 4 for CEO, President and Director Scott M. Plesha covering equity awards dated 07/02/2025. The filing reports two grants: (1) 83,678 restricted stock units and (2) stock options for 255,000 common shares, both carrying a $13.50 exercise price.
Vesting schedule: one-third of each grant vests on 07/02/2026; the remaining two-thirds vest in equal quarterly installments over the following two years, fully vesting by mid-2028. All securities are held directly.
Following the awards, Plesha beneficially owns 83,678 RSUs and 255,000 options—together representing up to 338,678 additional common shares upon full vesting and exercise. The grants align executive incentives with shareholder value but, if exercised, would incrementally increase the company’s fully diluted share count.
Pelthos Therapeutics (PTHS) ha presentato un Modulo 4 per il CEO, Presidente e Direttore Scott M. Plesha relativo a premi azionari datati 02/07/2025. La comunicazione riporta due assegnazioni: (1) 83.678 unità di azioni ristrette e (2) opzioni su 255.000 azioni ordinarie, entrambe con un prezzo di esercizio di 13,50 dollari.
Programma di maturazione: un terzo di ogni premio matura il 02/07/2026; i restanti due terzi maturano in rate trimestrali uguali nei due anni successivi, completandosi entro metà 2028. Tutti i titoli sono detenuti direttamente.
Dopo le assegnazioni, Plesha detiene beneficiariamente 83.678 RSU e 255.000 opzioni, che insieme rappresentano fino a 338.678 azioni ordinarie aggiuntive al completo maturamento ed esercizio. Le assegnazioni allineano gli incentivi del management al valore per gli azionisti ma, se esercitate, aumenterebbero progressivamente il numero totale di azioni diluite della società.
Pelthos Therapeutics (PTHS) presentó un Formulario 4 para el CEO, Presidente y Director Scott M. Plesha, referente a premios de acciones fechados el 02/07/2025. La presentación reporta dos concesiones: (1) 83,678 unidades restringidas de acciones y (2) opciones sobre 255,000 acciones comunes, ambas con un precio de ejercicio de 13.50 dólares.
Calendario de consolidación: un tercio de cada concesión se consolida el 02/07/2026; los dos tercios restantes se consolidan en cuotas trimestrales iguales durante los siguientes dos años, completándose a mediados de 2028. Todos los valores se mantienen directamente.
Tras las concesiones, Plesha posee beneficiosamente 83,678 RSU y 255,000 opciones, que en conjunto representan hasta 338,678 acciones comunes adicionales tras la consolidación y ejercicio completos. Las concesiones alinean los incentivos ejecutivos con el valor para los accionistas pero, si se ejercen, incrementarían progresivamente el número total de acciones diluidas de la compañía.
Pelthos Therapeutics (PTHS)는 CEO, 사장 겸 이사인 Scott M. Plesha의 2025년 7월 2일자 주식 보상에 관한 Form 4를 제출했습니다. 해당 신고서에는 두 건의 부여가 보고되었습니다: (1) 83,678개의 제한 주식 단위(RSU)와 (2) 255,000주의 보통주에 대한 주식 옵션, 두 가지 모두 행사가격은 $13.50입니다.
권리 확정 일정: 각 부여의 3분의 1은 2026년 7월 2일에 권리 확정되며, 나머지 3분의 2는 이후 2년 동안 분기별로 균등하게 확정되어 2028년 중반에 완전히 권리 확정됩니다. 모든 증권은 직접 보유 중입니다.
보상 이후 Plesha는 83,678 RSU와 255,000 옵션을 실질적으로 보유하게 되며, 이는 완전 권리 확정 및 행사 시 최대 338,678주의 추가 보통주에 해당합니다. 이 부여는 경영진의 인센티브를 주주 가치와 일치시키지만, 행사 시 회사의 완전 희석 주식 수가 점진적으로 증가할 것입니다.
Pelthos Therapeutics (PTHS) a déposé un formulaire 4 pour le PDG, Président et Directeur Scott M. Plesha concernant des attributions d’actions datées du 02/07/2025. Le dépôt rapporte deux attributions : (1) 83 678 unités d’actions restreintes et (2) des options d’achat de 255 000 actions ordinaires, toutes deux avec un prix d’exercice de 13,50 $.
Calendrier d’acquisition : un tiers de chaque attribution devient acquis le 02/07/2026 ; les deux tiers restants sont acquis par trimestres égaux sur les deux années suivantes, avec une acquisition complète à la mi-2028. Tous les titres sont détenus directement.
Après ces attributions, Plesha détient bénéficiairement 83 678 RSU et 255 000 options, représentant ensemble jusqu’à 338 678 actions ordinaires supplémentaires après acquisition complète et exercice. Ces attributions alignent les incitations des dirigeants sur la valeur actionnariale mais, en cas d’exercice, augmenteraient progressivement le nombre total d’actions diluées de la société.
Pelthos Therapeutics (PTHS) hat für CEO, Präsident und Direktor Scott M. Plesha ein Formular 4 eingereicht, das Aktienzuteilungen vom 02.07.2025 betrifft. Die Meldung berichtet über zwei Zuteilungen: (1) 83.678 Restricted Stock Units und (2) Aktienoptionen für 255.000 Stammaktien, beide mit einem Ausübungspreis von 13,50 USD.
Vesting-Zeitplan: Ein Drittel jeder Zuteilung wird am 02.07.2026 fällig; die restlichen zwei Drittel werden in gleichen vierteljährlichen Raten über die folgenden zwei Jahre ausgegeben und sind bis Mitte 2028 vollständig erworben. Alle Wertpapiere werden direkt gehalten.
Nach den Zuteilungen besitzt Plesha wirtschaftlich 83.678 RSUs und 255.000 Optionen – zusammen bis zu 338.678 zusätzliche Stammaktien bei vollständigem Vesting und Ausübung. Die Zuteilungen richten die Anreize des Managements auf den Aktionärswert aus, würden aber bei Ausübung die vollständig verwässerte Aktienanzahl des Unternehmens schrittweise erhöhen.
- Long-term vesting schedule aligns CEO incentives with sustained shareholder value.
- Strike price of $13.50 requires meaningful price appreciation before options carry intrinsic value.
- Potential issuance of 338,678 shares could dilute existing shareholders once fully vested and exercised.
Insights
TL;DR: Routine incentive grant; moderate potential dilution; neutral market impact.
The Form 4 discloses standard hire/retention compensation rather than open-market buying or selling, so it signals neither bullish nor bearish insider sentiment. Total potential issuance of 338,678 shares is modest for most small-cap biotech firms and spread over three years. Strike price of $13.50 sets a performance hurdle and aligns management interests, but no immediate cash cost or revenue implication exists. I view the disclosure as operationally neutral for investors.
TL;DR: Equity-heavy pay structure strengthens alignment with shareholders—slightly positive governance signal.
Granting a majority of compensation in RSUs and options encourages long-term value creation and retention of the CEO. A three-year vesting horizon with quarterly cliffs reduces key-person risk while limiting short-term windfalls. Provided the board calibrated award size to peer norms, the package is reasonable. Potential dilution is manageable and transparent. Overall, I assign a mildly positive governance impact.
Pelthos Therapeutics (PTHS) ha presentato un Modulo 4 per il CEO, Presidente e Direttore Scott M. Plesha relativo a premi azionari datati 02/07/2025. La comunicazione riporta due assegnazioni: (1) 83.678 unità di azioni ristrette e (2) opzioni su 255.000 azioni ordinarie, entrambe con un prezzo di esercizio di 13,50 dollari.
Programma di maturazione: un terzo di ogni premio matura il 02/07/2026; i restanti due terzi maturano in rate trimestrali uguali nei due anni successivi, completandosi entro metà 2028. Tutti i titoli sono detenuti direttamente.
Dopo le assegnazioni, Plesha detiene beneficiariamente 83.678 RSU e 255.000 opzioni, che insieme rappresentano fino a 338.678 azioni ordinarie aggiuntive al completo maturamento ed esercizio. Le assegnazioni allineano gli incentivi del management al valore per gli azionisti ma, se esercitate, aumenterebbero progressivamente il numero totale di azioni diluite della società.
Pelthos Therapeutics (PTHS) presentó un Formulario 4 para el CEO, Presidente y Director Scott M. Plesha, referente a premios de acciones fechados el 02/07/2025. La presentación reporta dos concesiones: (1) 83,678 unidades restringidas de acciones y (2) opciones sobre 255,000 acciones comunes, ambas con un precio de ejercicio de 13.50 dólares.
Calendario de consolidación: un tercio de cada concesión se consolida el 02/07/2026; los dos tercios restantes se consolidan en cuotas trimestrales iguales durante los siguientes dos años, completándose a mediados de 2028. Todos los valores se mantienen directamente.
Tras las concesiones, Plesha posee beneficiosamente 83,678 RSU y 255,000 opciones, que en conjunto representan hasta 338,678 acciones comunes adicionales tras la consolidación y ejercicio completos. Las concesiones alinean los incentivos ejecutivos con el valor para los accionistas pero, si se ejercen, incrementarían progresivamente el número total de acciones diluidas de la compañía.
Pelthos Therapeutics (PTHS)는 CEO, 사장 겸 이사인 Scott M. Plesha의 2025년 7월 2일자 주식 보상에 관한 Form 4를 제출했습니다. 해당 신고서에는 두 건의 부여가 보고되었습니다: (1) 83,678개의 제한 주식 단위(RSU)와 (2) 255,000주의 보통주에 대한 주식 옵션, 두 가지 모두 행사가격은 $13.50입니다.
권리 확정 일정: 각 부여의 3분의 1은 2026년 7월 2일에 권리 확정되며, 나머지 3분의 2는 이후 2년 동안 분기별로 균등하게 확정되어 2028년 중반에 완전히 권리 확정됩니다. 모든 증권은 직접 보유 중입니다.
보상 이후 Plesha는 83,678 RSU와 255,000 옵션을 실질적으로 보유하게 되며, 이는 완전 권리 확정 및 행사 시 최대 338,678주의 추가 보통주에 해당합니다. 이 부여는 경영진의 인센티브를 주주 가치와 일치시키지만, 행사 시 회사의 완전 희석 주식 수가 점진적으로 증가할 것입니다.
Pelthos Therapeutics (PTHS) a déposé un formulaire 4 pour le PDG, Président et Directeur Scott M. Plesha concernant des attributions d’actions datées du 02/07/2025. Le dépôt rapporte deux attributions : (1) 83 678 unités d’actions restreintes et (2) des options d’achat de 255 000 actions ordinaires, toutes deux avec un prix d’exercice de 13,50 $.
Calendrier d’acquisition : un tiers de chaque attribution devient acquis le 02/07/2026 ; les deux tiers restants sont acquis par trimestres égaux sur les deux années suivantes, avec une acquisition complète à la mi-2028. Tous les titres sont détenus directement.
Après ces attributions, Plesha détient bénéficiairement 83 678 RSU et 255 000 options, représentant ensemble jusqu’à 338 678 actions ordinaires supplémentaires après acquisition complète et exercice. Ces attributions alignent les incitations des dirigeants sur la valeur actionnariale mais, en cas d’exercice, augmenteraient progressivement le nombre total d’actions diluées de la société.
Pelthos Therapeutics (PTHS) hat für CEO, Präsident und Direktor Scott M. Plesha ein Formular 4 eingereicht, das Aktienzuteilungen vom 02.07.2025 betrifft. Die Meldung berichtet über zwei Zuteilungen: (1) 83.678 Restricted Stock Units und (2) Aktienoptionen für 255.000 Stammaktien, beide mit einem Ausübungspreis von 13,50 USD.
Vesting-Zeitplan: Ein Drittel jeder Zuteilung wird am 02.07.2026 fällig; die restlichen zwei Drittel werden in gleichen vierteljährlichen Raten über die folgenden zwei Jahre ausgegeben und sind bis Mitte 2028 vollständig erworben. Alle Wertpapiere werden direkt gehalten.
Nach den Zuteilungen besitzt Plesha wirtschaftlich 83.678 RSUs und 255.000 Optionen – zusammen bis zu 338.678 zusätzliche Stammaktien bei vollständigem Vesting und Ausübung. Die Zuteilungen richten die Anreize des Managements auf den Aktionärswert aus, würden aber bei Ausübung die vollständig verwässerte Aktienanzahl des Unternehmens schrittweise erhöhen.